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    REWE 
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    oHG
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    Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

      • 1,8Gehalt/Sozialleistungen
      • 2,4Image
      • 2,0Karriere/Weiterbildung
      • 2,0Arbeitsatmosphäre
      • 1,4Kommunikation
      • 2,6Kollegenzusammenhalt
      • 1,8Work-Life-Balance
      • 2,2Vorgesetztenverhalten
      • 2,4Interessante Aufgaben
      • 2,0Arbeitsbedingungen
      • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
      • 2,8Gleichberechtigung
      • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

    Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).

    Alle 5 Bewertungen entdecken

    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

    • RabatteRabatte
      60%60
    • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
      60%60
    • BarrierefreiBarrierefrei
      40%40
    • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
      40%40
    • BetriebsarztBetriebsarzt
      20%20
    • InternetnutzungInternetnutzung
      20%20
    • ParkplatzParkplatz
      20%20

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter gut finden

    Inhaber geführt lief der Laden vielleicht umsatzschwächer aber mit definitiv weniger flüchtenden Mitarbeitern!
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    Gute Anbindung an den HVV; größzügige Öffnungszeiten was sich gut mit dem Hauptjob vereinbaren lässt
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    Flache hierarchische Struktur
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    Was Mitarbeiter noch gut finden?

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    Solch eine Arbeit zu der Bezahlung und den Bedingungen ist einfach weder zeitgemäß, noch gewinnt man damit Mitarbeiter die länger als 3 Monate bleiben möchten.
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    Dass die Besetzung laufend zu knapp ist; Kundenbeschwerden sind vorprogrammiert, da Regale häufig leer sind oder keine Mitarbeiter im Laden anzutreffen sind
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    Kein verantungsbewusster Inhaber wenn er alles so unschön und gesundheitsschädigend für Mitarbeiter laufen lässt
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    Gewisse Personen bekommen zu viel Geld für zu wenig Arbeit, während andere ausgebeutet werden
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    Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

    Verbesserungsvorschläge

    Keinen kleinen frauenfeindlichen Egomanen zum Marktleiter machen der Personal klein hält und bedroht und nach vorne grinst um nach hinten geschäftsschädigend seine Ego zu demonstrieren
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    Mitarbeitern Gehör schenken; Abwechslung möglich machen; Benefits bieten, die sich von anderen Arbeitgebern abheben
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    Sehr sehr vieles.
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    Bietet Weiterbildungen an und Führungsebene, ihr dürft auch gerne entsprechend eurem Gehalt arbeiten
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    Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

    Schlechtester Faktor

    Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

    1,4

    Der am schlechtesten bewertete Faktor von REWE Maxim Nowokreschenow ist Kommunikation mit 1,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

    Verschiedene Abteilungen kommunizieren nicht miteinander und blockieren sich somit häufig; häufig wird erst kommuniziert, wenn etwas schief gelaufen ist anstatt es vorher zu besprechen und somit zu verhindern gewesen wäre
    1
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    Nicht vorhanden
    1
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    Kommuniziert wird eigentlich garnicht. Kommen, arbeiten, gehen.
    1
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    Interne Kommunikation gleich 0
    1
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    Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

    Karriere und Weiterbildung

    Karriere/Weiterbildung

    2,0

    Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

    Wie schonmal gesagt. Arbeiten, und wieder nach Hause gehen. Außer vielleicht man ist der beste Freund vom Chef.
    1
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    Die Aufstiegschancen sind gering; langjährige Mitarbeiter haben es sich bequem gemacht
    2
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    Karriere machen kannst hier vergessen
    1
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    Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

    Fragen zu Bewertungen und Gehältern

    • REWE Maxim Nowokreschenow wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet REWE Maxim Nowokreschenow schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeitenden REWE Maxim Nowokreschenow als Arbeitgeber weiterempfehlen.
    • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
    • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei REWE Maxim Nowokreschenow als eher traditionell.

    Unternehmenskultur

    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur
    REWE Maxim Nowokreschenow
    Branchendurchschnitt: Handel

    Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.

    Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

    JobFür mich
    REWE Maxim Nowokreschenow
    Branchendurchschnitt: Handel
    Unternehmenskultur entdecken
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