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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Kantine
Coaching
Rabatte•Die Bedürfnisse der einzelnen Kollegen werden immer berücksichtigt
•Für Ideen und Anregungen immer offen, jeder kann zum Erfolg beitragen
•Man wird als Kollege gesehen und geschätzt
•Flexible Arbeitszeiten und Nutzung des Home-Office möglich
Flexible Arbeitszeiten. Angenehme Kollegen/innen. Selbstbestimmte Entwicklungsmöglichkeiten
Das extreme Wachstum und die europäische Markteroberung!
Ich bin begeistert von der flachen Hierarchie und dem Rückhalt im Unternehmen. Die Wege sind kurz und es gibt für alles Lösungen wenn sie gebraucht werden. Hier geht man sehr auf die Mitarbeiter ein und unterstützt sie in ihrer Entwicklung.
Eine flache Hierarchie bietet neben Vorteilen auch endliche Aufstiegsmöglichkeiten.
•Die Kommunikation, allerdings wird diese durch eine Umstrukturierung in 2019 immer besser.
Die nächtlichen Meetings.
Mehr Mitarbeiter um das Wachstum zu bewältigen.
Wo es keine Mängel gibt braucht man auch nichts verbessern ;-)
Der am besten bewertete Faktor von SAM Now ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wir sind hier alle gleich, machen nur unterschiedliche Jobs. Und das wird in jeder Form gelebt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Grundschulung
Sehr gute Karrierechancen mit viel Entwicklungspotenzial für jeden einzelnen. Optimale Förderung!
