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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDer am besten bewertete Faktor von sch-lau ev ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Mitarbeiter reden positiv über den Verein und es stimmt auch mit der Realität überein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es kann jeder sich für die Mitarbeit im Vorstand bewerben und zur Wahl aufstellen lassen. Im Rahmen seiner Arbeitstätigkeit werden auch Weiterbildungen übernommen
