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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
InternetnutzungEigene Ideen können umgesetzt werden.
Ein gesprochenes Wort hat hier noch Bedeutung. Keine falschen Versprechungen. Hat die Zeichen der Zeit erkannt und setzt auf Modernisierung. Neue IT, Gebäude etc.
die Zeit nach Feierabend.
Keine Einarbeitung mit hohen Erwartungen die Leistung zu bringen (ohne Kundenkenntnisse, Platzkenntnisse, und, und, und). So ziemlich nichts wird Einem zu Anfang gezeigt. Wurde sogar von Kollegen vor Vorgesetzten zugegeben. Der PC war alt (wurde getauscht).
So wirklich schlecht ist hier nichts.
Es soll flüchten wer kann. Die Personen, die dort noch arbeiten, sind Schatten ihrer selbst. Das gesamte Personalmanagement ist extremst schlecht und respektlos den Mitarbeitern gegenüber. Wer dort arbeitet, kann nur hoffen, bald etwas anderes zu finden.
Die Firma ist auf keinen Fall weiterzuempfehlen. Jeder, der sich dort bewirbt, soll sich lieber 3 Mal überlegen, ob er für so eine Firma ohne Ethik arbeiten möchte.
Urlaubsmodell anpassen. Weiter aufs Image achten. Vermögenswirksame Leistungen einführen.
Die Tipps werde ich bestimmt nicht mit diesem Unternehmen teilen!
Gesamter Führungswechsel
Der am besten bewertete Faktor von Schroeder Transporte ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Männlich und weiblich wird gleich behandelt.
Mann oder Frau spielt hier keine Rolle. Auch junge Frauen im obersten Management.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schroeder Transporte ist Image mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Katastrophal. Siehe Bewertungen auf sämtlichen Portalen. Die meisten positiven Bewertungen kommen von Führungskräften
In der Brache einiges gehört. Habe mich dann überzeugt.
Hier gibt es noch Potential nach oben. Wenn das Unternehmen den Weg beibehält den es in den letzten Jahren eingeschlagen hat wird sich das Image automatisch weiter verbessern.
Fremdwort. Es bewirbt sich keiner mehr, weil dort niemand mehr arbeiten möchte.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Karriere geht nur auf Kosten der Gesundheit. Weiterbildungen gibts eigentlich nicht
Gibt es nicht
