Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorgeflexible Arbeitszeiten und faire Behandlung auf Augenhöhe
Flache Hierarchien und eine super Arbeitsatmosphäre
Das offene, aufgeschlossene miteinander!
Die Möglichkeit sich zu entfalten und Themen und Ideen mit einzubringen. Wenn es eine Möglichkeit gibt den Mitarbeitern etwas gutes zu tun (kostenlose Getränke, kostenloses MyMüsli, etc.) wird hier nicht gezögert das umzusetzen. Durch regen Kundenkontakt bekommt man regelmäßiges Feedback über die Qualität seiner und der Arbeit des Teams.
Die Offenheit und Flexibilität des jungen Teams
Der umgang miteinander, der Chef ist nicht besonders freundlich und recht rücksichtslos.
Eine S-Bahn bis Affalterbach bei der Stadt beantragen ;)
Man sollte gut einarbeiten
Der am besten bewertete Faktor von Schwarz & Rohloff ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Neuste Technik, Klimatisiert, kostenlosen Wasser und MyMüsli
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schwarz & Rohloff ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider hatte ich schon von bekannten nur schlechtes gehört
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen, Zertifizierungen und Schulungen werden gefördert, auf Wünsche wird eingegangen. Wer will, der kann. Aufgrund der flachen Hierarchie Positionsaufstieg eher unwahrscheinlich.
Wenn man Schulungen wünscht, werden diese wenn möglich genemigt.
Man bekommt Schulungen bezahlt und kann daran teilnehmen
