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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Hund erlaubtImmer auf Augenhöhe und nimmt auch persönliche Probleme an.
Den Arbeitgeber als Mensch selber. Die sonstige Firmenpolitik ist sehr schlecht.
Familie ist in der obersten Leitung vertreten.
Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Gehalt ist angemessen
Die Grundstrukturen sind durchaus positiv. Leider mit zu vielen inkompetenten Führungskräften besetzt. Man könnte auch sagen: Auffangbecken für Inkompetenz.
Neue Mitarbeiter bei Übernahme zu wenig Std.Lohnn zu zahlen. Es wird meist vergessen das Diese schon länger über Leihfirma im Unternehmen tätig sind,und es werden wirklich nur die Guten übernommen.
Alles was zu einer guten Arbeit dazu gehört, fehlt. Null Einfühlsam null Verständnis null Personalführung null menschliches Verhalten. Nur die Umsätze zählen.
es werden negative Meinungen ausgeblendet und belächelt. Es hat sich eine Mentalität der Geheimhaltung breit gemacht. Man hat das Gefühl, dass leitende Angestellte mit aller Macht versuchen sich auf Ihrem Posten zu halten und daher jeden kleinhalten der Verbesserungen oder Veränderungen anregt...
Probleme innerhalb Abteilungen werden nicht zielführende gelöst. Versuchte Coachings wurden abgebrochen. Mobbing innerhalb der Abteilungen bleibt ohne Konsequenz.
Lebt vom Glanz der Vergangenheit. Die Entwicklung ist katastrophal und zum scheitern verurteilt
Die Geschäftsleitung entlassen. Versuchen ein Verhältnis zu den Arbeitern her zu stellen, welches für alle Sinn ergibt. Ansonsten wird der Standort Osnabrück nicht mehr lange so sein wie er scheint.
Bleibt so wie Ihr seit.( Einfach toll )
Ladesäulen für E-Autos fehlen
Bezahlung anpassen
Aufgabenbereiche zielführender verteilen. Führungskräfte sollten alle Kollegen gleich behandeln, trotz privater Freundschaften.
Der am besten bewertete Faktor von Seppeler Gruppe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf Ältere wird rücksicht genommen,und Sie zur Ausbildung neuer Mitarbeiter gerne eingesetzt und motiviert.
Zahlt halt Stückzahl oder Informationsbereitschaft mit Vorgesetzten gegen Mitarbeiter
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seppeler Gruppe ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Unterirdischen Verhalten von Abteilungsleitern gegenüber Kollegen.
Das aller letzte , es zählt nur der Umsatz und die Dienstleistungen der Mensch wird gemobbt und missachtet. Bei versuchen vernünftig zu kommunizieren wird man abgewiegelt und mit arbeiten unter jeder Würde abgespeisst.
Irrationale Entscheidungen.
Keine Kommunikation.
Konflikte werden schöngeredet und beiseite geschoben.
Auf Mängel und Gefahren an Maschinen würde nicht reagiert, Stückzahl ist alles
Rauer Ton wie auf dem Hamburger Fischmarkt.
Der Schichtleiter fuchtelt mit den Armen rum und schreit durch die Halle
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Jeder wird gefördert der Interesse und Einsatzbereitschaft zeigt.Das Potential jeden einzelnen Mitarbeiter wird gefördert und dem entsprechend zur Weiterbildung unterstützt .
Keine Chance sich weiter zu bilden oder intern auf zu steigen. Man wird immer behandelt wie der letzte Muhikaner.
Karriere machen nur ja-Sager. Ist man gegenteiliger Meinung wird es gefährlich!
Als langfristiger Arbeitgeber nicht zu empfehlen. Die Stimmung bei den Mitarbeitern ist am Boden und das im gesamten Unternehmen. Es muss sich dringend etwas ändern.
Wer viel Geld verdienen will ohne viel leisten zu müssen ist hier gut aufgehoben. Karriere macht man vor allem indem man viel fordert und vor allem an dich denkt.
