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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungDie Arbeitszeiten sind wirklich in Ordnung vor allem wenn man beachtet was man verdient plus die Sonderzahlung die man nicht vergessen darf.
Gutes Gehalt und 35 Stunden Woche.
Einarbeitung
Bin Ortsansässig ist von Vorteil lihn Gehalt nach Tarif aber annehmbar
Jederzeit ein offenes Ohr. Flache Hierarchien und kurze Wege!
Keine Kommunikation zur Produktion
Die Kommunikation . Das unterstützten oder wegsehen von Rufmord, Mobbing und üble Nachtende. Das komplette Arbeitsklima.
Es werden viele Leute für Büro eingestellt, in der Produktion fehlen noch Leute
Keine Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Manchmal hackt es etwas bei der Abstimmung zwischen den Abteilungen, das ist aber wahrscheinlich bei vielen Unternehmen so.
Die bestehende Problematik gleich anpacken und nicht erst abwarten bis es zu spät ist. Sich selbst Fehler und das eigene versagen zugestehen. Nicht ständig versuchen sich aus der Affäre zu ziehen und mit den Fingern auf andere zeigen.
Innerbetriebliche Kommunikation, Aufstiegschancen, Weiterbildungsmöglichkeiten.
Vorher überlegen ob man jemanden einstellt!
Mitarbeiterkantine einrichten
Gesundheits- und Sportprogramme
Soziales Engagement in der Region
Vielleicht aktiver Kommunizieren und die MA mit auf die "Reise" in die Zukunft nehmen.
Der am besten bewertete Faktor von Sill Optics ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Das Gehalt ist wirklich nicht zu verachten, auch die Sonderzahlung sind immer eine große Hilfe. Das Gehalt war bis jetzt immer pünktlich auf den Konten.
IG Metall, die man aber auch benötigt
Bezahlung nach Tarif aber ok
Tarifvertrag!
Tarifvertrag mit entsprechenden Sonderzahlungen,
Überstunden und Samstagsarbeit werden überdurchschnittlich hoch vergütet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sill Optics ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Es wird einem ständig das Wort im Mund umgedreht ,geschweige das einem zugehört wird.
Manchmal etwas knapp, aber ok.
Findet nur zum Anschwärzen statt
Ja, das kann noch besser werden.
Zu viel Emotionalität! Der normaler Umgang in der Firma besteht aus Schreien und Beleidigen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann ich nichts dazu sagen
Es gibt Schulungen
Es ist gerne gesehen sich weiterzubilden einen Nutzen zieht man jedoch nicht daraus.
