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Sockstock
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score18 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sockstock
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sockstock
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    72%72
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • CoachingCoaching
    22%22
  • RabatteRabatte
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    6%6
  • ParkplatzParkplatz
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flache Hierarchie. Es gibt keine Attitüden und es wird stetig nach Möglichkeiten gesucht, das Unternehmen weiterzuentwickeln. Gute Ideen werden dankend angenommen.
Angenehme Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen, interessante Aufgaben
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Spannende Aufgaben, Entfaltungsmöglichkeiten, Arbeitsumfeld.
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Flexible Arbeitszeiten, Fortbildung, nettes Team
Spannende Aufgaben. Arbeitsatmosphäre. Online-Weiterbildung. Bonus ; )
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Umweltfreundliche Verpackungen, höheres Gehalt
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Langer Fahrtweg. Lärm im Büro.
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Wenig Umweltbewusstsein, starre Arbeitszeitrn
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Unbezahlte Überstunden.
Viel Verpackungsmüll
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Mülltrennung. Weniger Verpackung verwenden. Flexible Arbeitszeiten.
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Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten.
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Recycelbare Verpackung
Flexiblere Arbeitszeiten, Home Office, weniger Verpackungen verwenden
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Mehr Struktur, Erfolgsbeteiligung.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Sockstock ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Im Unternehmen herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Ich fühle mich sehr wohl.
Die Stimmung ist gut soweit. Zwischen den Arbeitskollegen ist ein gutes Verhältnis.
5
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Passt soweit
5
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Gutes Arbeitsklima. Alles sehr professionell aber trotzdem locker
5
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Die Atmosphäre ist sehr angenehm. Ich gehe gerne zur Arbeit
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sockstock ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Leider wird viel Müll produziert
3
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Es könnten umweltfreundliche Verpackungen für die Lieferungen benutzt werden. Müll im Büro & in der Kaffeeküche wird getrennt.
3
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Wir produzieren leider viel Verpackungsmüll aus Plastik.
3
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Könnte besser sein. Es wird viel Verpackung verwendet.
3
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Leider fällt viel Verpackungsmüll an
3
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Weiterbildungen finden in dem Sinne keine statt. Man hat die Möglichkeit, sich bei neuen Projekten in neue Techniken einzuarbeiten und kann diese Stunden dann auch geltend machen. Externe Schulungen oder so, gibt es faktisch nicht.
Leider wird da wenig getan
3
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Es werden Onlinetrainings angeboten.
5
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Wir machen ab und zu Inhouse Trainings. Wir können zudem kostenlose Online Trainings machen.
5
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Passt. Es gab regelmäßig inhouse Trainings und wir waren ab und zu auf Seminaren.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sockstock wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Sockstock besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sockstock als eher modern.
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