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Sozialwissenschaftliches 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score3 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 3 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KantineKantine
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Teamorientierung und hohes Maß an Selbstverantwortung und Selbststeuerung, vielfältiges und interessantes Aufgabenportfolio
Bewertung lesen
Offene und teamorientierte Arbeitskultur, spannende und selbstorganisierte Projektarbeit, hohe Motivation im Team, starke gegenseitige Unterstützung, partizipationsorientierte Leitung
Bewertung lesen
Das offene Miteinander und die hohe wissenschaftliche Kompetenz
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Begrenzte Möglichkeit für Jobentwicklung und Karriere
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Keine Möglichkeiten zur Personalexpansion und keine internen Karrierechancen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Stellenplan erweitern, Mehrarbeit besser honorieren
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Vorläufige, pandemiebedingte Homeoffice-Regelung auf Dauer stellen und noch stärker technisch unterstützen, mehr agile Methoden einsetzen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Sozialwissenschaftliches Institut der EKD ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Offene, kollegiale Arbeitskultur mit viel Austausch und Kollaboration
5
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Inspirierende Arbeitsatmosphäre mit intensivem Austausch in Projektteams
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sozialwissenschaftliches Institut der EKD wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Sozialwissenschaftliches Institut der EKD besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Sozialwissenschaftliches Institut der EKD als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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