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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungGute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sehr gute Zusammenarbeit und Kommunikation aller Mitarbeiter. Bedingt auch durch meinen Vorgesetzten.
Fällt mir bis auf das Thema EDV Systematik nicht viel ein.
Massive Verbesserungen im Thema IT um die Produktivität eines jeden Mitarbeiters zu erhöhen. Zu viel Zeit geht in internen Recherchen verloren.
Der am besten bewertete Faktor von Stellantis & You Deutschland ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider zu schlecht in der öffentlichen Wahrnehmung. Unverdient, da tolles Team, wettbewerbsfähige Produkte und ganz viel Motivation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stellantis & You Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider nur 3 Sterne, weil fast nur Onlinetrainings angeboten werden. Hierfür fehlt oft die Zeit.
