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TB&C 
Technology 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score17 Bewertungen
43%43
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TB&C Technology
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kurzfristigen Erfolg sichern und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TB&C Technology
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • CoachingCoaching
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Seit ich dort wie Dreck behandelt, wurde überhaupt nichts
Nette Kollegen/innen
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Den Umgang miteinander.
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Hart aber meistens fair. Kommerziell extrem gut aufgestellt und geführt, was auch sehr selbstbewusst bei Kunden vertreten wird. Man lernt viel.
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Flexibilität und Herausforderung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt wirklich gute Leute in dieser Firma, mit denen man ein bisschen zu tun hat, aber der Rest die Führungspositionen in bestimmten Bereichen und der Geschäftsführung und des human Ressorts ist eher schlecht
Oberste Führungsebene trifft keine Entscheidungen, lässt sich treiben und handelt mit angezogener Handbremse.
Blick zu konservativ
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Vertrösten von Mitarbeitern.
Vorenthalten von Informationen. Kurzfristig gedachte Entscheidungen (teilweise vermutlich bewusst...anstehender Unternehmensverkauf...)
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Kein Kommentar
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Es gibt noch einige Punkte vom kleinen Mittelständler die zum großen Mittelständler überwunden werden müssen. man arbeitet kontinuierlich daran, kommt aber oftmals an Kleinigkeiten schnell zu einem zähen langwierigem Prozess.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte endlich in die Zukunft investieren und sich von dem Dachgeschäft trennen
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Strategische Ausrichtung und Ziele klarer benennen. Fokussierung auf und damit Abhängig von einem einzigen Produktbereich überdenken. Direkter mit Vorschlägen auf Mitarbeiter zugehen, wenn diese mehr Verantwortung übernehmen und nicht auf "später" vertrösten.
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Sehr viel, fängt bei der Führung der GG an
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Den Obstkorb öfters auffüllen ;)
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Führungsposition austauschen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,8

Der am besten bewertete Faktor von TB&C Technology ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Tolle Produkte, gute Ideen, sehr Innovativ,
5
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Sehr viele verschiedene neue und interessante Projekte
5
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An interessanten Aufgaben mangelt es nicht. Es fehlt jedoch ein starkes Sales-Backoffice. So kann man sich leider mit vielen Themen nur halbherzig beschäftigen, da das berühmte Tagesgeschäft die eigenen Kapazitäten sehr bindet.
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TB&C Technology ist Image mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


wird sogar bei Kunden schlechter
1
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Vom kleinen unbekannten Unternehmen über 1st TIER Lieferanten zum OEM Lieferanten in weniger als 20 Jahren ist zweifelsfrei eine beachtliche Leistung.
Bekanntheitsgrad bei Kunden steigt kontinuierlich, das Ansehen bei manchen Kunden war jedoch auch schon mal besser.
3
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Nicht so gut, bedingt durch hohe Fluktuation welche zum großen Teil auch von den Ex Mitarbeitern selbst verschuldet ist
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Wer will, der wird gefördert
5
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Weiterbildung wird Mangels Geld gestrichen
Dies ist Verbesserungsbedürftig, aber man gibt sich Mühe und ist auf einem guten Weg
Große Fluktuation. Ständiger Vorgesetztenwechsel.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TB&C Technology wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet TB&C Technology schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeitenden TB&C Technology als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 47% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TB&C Technology als eher traditionell.
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