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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
DiensthandyLeider gar nichts
Leider Alles
Da die so von sich überzeugt sind sind Verbesserungsvorschläge zu diesem Arbeitgeber sinnlos.
Der am besten bewertete Faktor von transMobility ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zumindest wird mit dem Fair Trade geworben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von transMobility ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Absprachen zum Thema Gehalt usw. werden nicht eingehalten. Zahlungen Gehalt immer verspätet, Überstunden werden teilweise nicht Anerkannt, sowie ausbezahlt, obwohl Sie Dokumentiert wurden. Zulagen werden oft nicht mit ausbezahlt, oder versucht dem Arbeitnehmer weg zunehmen. Stunden werden unberechtigt abgezogen. Es wird immer versucht zu Sparen wo es geht leider immer auf Kosten der Mitarbeiter.
