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2,2
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • k. A.
      Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Den abwechslungsreichen Maschinenbau. 2x in 5,5 Jahren gab es eine Prämie.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Führung. Offiziell gibt es Gleitzeit inoffiziell leider nicht. Urlaubsanträge werden nur sehr zögernd genehmigt. Teilweise wird der Antrag erst nach zwei Monaten zurück gegeben. Elternzeit wird sehr ungern gesehen.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Offener mit allen innerbetrieblichen Themen umgehen. Den Mitarbeitern Kundenkontakt zutrauen. Mitarbeitergespräche führen. Motivation vom Arbeitgeber fehlt in allen Bereichen.
Bewertung lesen
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