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Waldburg 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score5 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,3Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Für unqualifiziertes oder wenig qualifiziertes Personal sind die Bedingungen sehr gut. Wer allerdings hoch qualifiziert ist findet hat anderswo deutlich bessere Konditionen, nicht nur in Bezug auf das Gehalt.
Bewertung lesen
Die reah Leistungen was angeboten werden das Essen ist super
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Siehe oben - was für die einen gut ist, ist für die anderen schlecht. Ein weiterer Nachteil ist der sehr isolierte Standort mit kaum vorhandenem öffentlichen Nahverkehr.
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Führung agiert mit Angst und Druck ohne erkennbare Qualifikation
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte die Wertschätzung mehr vom Qualifikationslevel abhängig machen und sich mehr darüber bewusst werden wer die eigentlichen Leistungsträger sind. Für hochqualifizierte Mitarbeiter sind die dortigen Konditionen auf Dauer unattraktiv.
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Führung auswechseln
Mitarbeiter sollten am kiost Sachen gratis oder vergünstigt kriegen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Waldburg Zeil Kliniken ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Reinigungskräfte haben in Sachen Wertschätzung etwa den Stellenwert eines Therapeuten oder Arztes.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Waldburg Zeil Kliniken ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Pseudokommunikation
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Waldburg Zeil Kliniken wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Waldburg Zeil Kliniken schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Waldburg Zeil Kliniken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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