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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Parkplatz
Coaching
Betriebsarzt
Internetnutzung
Betriebliche AltersvorsorgeSuper Ausbildung, man lernt viel in allen Bereichen.
Alles in allem ein gutes Gesamtpaket.
Es werden regelmäßig Personalgespräche geführt, in denen regelmäßig eine Reflexion der Arbeitsleistung erfolgt. Dies geschieht jedoch in einen ruhigen Umfeld. Auch selbst ist es möglich Vorschläge zur Verbesserung einzubringen. Weiterhin wird bei aufkommenden Fragen schnellstmöglich eine Antwort gegeben.
-keine Führungsqualität,
-Umgang mit langjährigen Mitarbeiter,
-das Potenzial der Praxis wird leider nicht optimal genutzt,
Bei Gesprächen zu hören.
Nicht alles persönlich nehmen und gleich in den Gegenangriff ziehen.
Die Fachkompetenzen zum Betriebsablauf der Mitarbeiter wahrnehmen,
Der am besten bewertete Faktor von Zahnarztpraxis Dr. Antje Lindhammer ist Karriere/Weiterbildung mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
gern gesehen werden auch bezahlt
Fort- und Weiterbildungen sind immer gerne gesehen, die anfallenden Kosten werden übernommen.
Fortbildungen sind in dieser Praxis stets willkommen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zahnarztpraxis Dr. Antje Lindhammer ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Aus Kleinigkeiten werden riesen Probleme gemacht. Hier fehlt leider die reflektierte Selbsthaltung. Fehler werden bei anderen gesucht. Cholerische Auseinandersetzungen sind des Öfteren an der Tagesordnung. Ein Gesprächsverlauf wird oft gerne mal unsachlich. Nimmt zu oft persönliche Ebene ein.
Bei Problemen oder Unstimmigkeiten wird das Gespräch gesucht.
Ab und zu wird leider aus Kleinigkeiten eine große Sache gemacht, was die Stimmung in dem Moment etwas trübt.
Ansonsten wird sehr viel Wert auf Teamausflüge und Teambuilding-Maßnahmen gelegt, sowie regelmäßige wöchentliche Dienstbesprechungen mit gemeinsamen Mittagessen.
