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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score11 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,9Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zug um Zug
Branchendurchschnitt: Vereine

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Zug um Zug
Branchendurchschnitt: Vereine
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    70%70
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • KantineKantine
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • CoachingCoaching
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • ParkplatzParkplatz
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sozial, flache Hierarchien, sicherer Arbeitsplatz, Tarifvertrag.
Bewertung lesen
Nette Kollegen, entspanntes Arbeiten, abwechslungsreiches Arbeiten, man hat sehr viel Freiheit seinen eigenen Job zu gestalten.
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Man kann sich die arbeit selbst einteilen und aussuchen
Zusammenhalt der Kollegen und Teamarbeit.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine flexiblen Arbeitszeiten, keine HO Option, keine Karrieremöglichkeiten
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Zu viel um das aufzuschreiben
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Außer einem eklatanten Mangel an Parkplätzen (ich mag einfach keine öffentlichen Verkehrsmittel) finde ich keinen Kritikpunkt den ich als wirklich schlecht bezeichnen würde.
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Man verdient zu wenig und man ist nur 6 monate beschäftigt
Respektloser Umgang mit Mitarbeitern.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation
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Weiterbildung-, Schulungsangebot erweitern. Mehr Kontrolle/Abgleich der Tätigkeiten.
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Kommunikation, Arbeitnehmerwertschätzung und kompetentere Führung
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Mehr offene, wertschätzende Feedbackkultur.
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Eindeutige Darstellung der Situation zum Thema Befristung ab Vorstellungsgespräch. Zeitlich angepasste und nachvollziehbare Äußerungen hierzu für alle Mitarbeiter.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Zug um Zug ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ja, den gibt es, standortbezogen. Standortübergreifend eher nicht.
4
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Neue Freunde gefunden und großer Zusammenhalt
5
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Top. Auch mit den Kollegen in Köln.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zug um Zug ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Man meint man hätte ein gutes Image, jeder der schon mal wo anders gearbeitet hat weiß das dem nicht so ist. Klüngel allenthalben.
1
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Zählt in dieser Branche nichts
1
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Naja... Die Branche an sich hat halt mit dem Image schon zu kämpfen, wobei ich schon glaube das man bei Zug um Zug deutlich besser aufgehoben ist als bei der Konkurrenz. Auch als Kunde.
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Bis heute keine wirkliche Weiterbildung erhalten.
1
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Interessiert niemanden
1
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Ich wurde wieder auf den ersten Arbeitsmarkt gebracht
5
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Entwicklungsmöglichkeiten nach oben waren eher nicht gegeben.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Zug um Zug wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Zug um Zug schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Zug um Zug als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Zug um Zug als eher traditionell.
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