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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 205 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Essenszulage
Coaching
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Hund erlaubt
Kinderbetreuung
HomeofficeAls Arbeitgeber ist Ströck sehr gut man spürt es das es ein Familien Unternehmen ist
Die Ware ist super
HR ist gut
Schulung ist super
Fair zu allen Mitarbeitern
Die Flexibilität der Arbeitszeiten
Das pünktliche und faire Gehalt
Die Geschäftsführung lässt nicht mit sich reden. Diktatorische Führung. Stress aufbauen auf Mitarbeiter. Kündigungen werden angedroht!
Den Druck und den Stress der einem gegeben wird
Mangelhaft Kommunikation innerhalb Firma.
Hauptsache der Profit....aber ist bei
andere Firmen mit Massen Filialen genauso !!!!
Das man die Überstunden nicht alle ausbezahlt bekommt
Als Familienbetrieb sich zu profilieren
sagt schon einiges aus.....
Mit zig Filialen in Wien...woher kommt
das denn ? Von dem Niedriglohn der
ständig wechselnden Arbeiter !
Die Frage ist : Warum interessiert es der Mehrheit der Wiener Bevölkerung und den Mitarbeitern ob es ein Österreichiches Familienunternehmen ist. ?
Insgesamt hoffe ich sehr, dass das Unternehmen die momentanen Probleme erkennt und entsprechende Maßnahmen ergreift. Ein Führungsstil, der auf Vertrauen, Wertschätzung und Offenheit basiert, wäre dringend nötig, um das Arbeitsklima und die Motivation der Mitarbeiter wieder zu verbessern.
Die Betriebsleiterin soll bisschen freundlicher und verständnisvoller sein zur alleinerziehenden Müttern (noch dazu wenn das Kind ein Krankheit hat!)
Reounsleiterinnen besser schulen und kontrollieren damit sie sich an die arbeitsgesetze halten und keine mitarbeiter einschüchtern usw!
Neue Mitarbeiter besser einschulen, bevor sie ins Wochenende geschickt werden
Der am besten bewertete Faktor von Bäckerei STRÖCK ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).
Immer gute Atmosphäre. Es wird gelacht .Dann mach es noch mehr Spass zusammen Stress zu bewältigen
Bin die älteste
Die meisten sind zuckersüß
Höflich und respektvoll
Die ältere Kollegen mit längerer Erfahrung wurden immer dafür geschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bäckerei STRÖCK ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,6 Punkten (basierend auf 43 Bewertungen).
Vielzu Wenig zum überleben
Produktpreise haben sich während meiner Arbeitszeit glaube ich 4x erhöht, Gehälter jedoch nicht. Ziemlich mageres Gehalt, wenn man bedenkt, wie extrem teuer alles mittlerweile geworden ist.
+ Gehalt kommt immer pünktlich und wird nachvollziehbar dokumentiert.
- Trotzdem ist das Gehalt wirklich sehr sehr schlecht!
Gehalt war definitiv nicht ausreichend hoh - vor allem in Vergleich zu Arbeitsaufwand.
Schlecht bezahlt für die Arbeit, die wir leisten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 36 Bewertungen).
Mann hat gute Aufstiegsmöglichkeiten
Jeder bekommt eine Chance wenn es will
Null komma Null.
war irrelevant für mich, kann mir aber nicht vorstellen, dass es da so wahnsinnig viele Möglichkeiten gibt
Kaum weiterbildungsmöglichkeiten, wenn man nicht selber dahintersteht
