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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligungdie Meinungen sind da immer sehr unterschiedlich - jedoch muss man ganz ehrlich sagen - soweit es im Bereich des möglichen war wurde von Seiten der Firma immer alles möglich gemacht!
Die Firma ist ständig am wachsen - und dementsprechend sind auch die Anforderungen - man wird gottseidank gefordert - denn Stillstand ist Rückschritt
eigentlich nichts
Man kann sich auf Kosten der Firma weiterbilden - hat man auch nicht überall
Zusammenhalt der Arbeiter ist ok
Langfristig ein sicherer job
unfreundlichkeit
Man wird nicht gut eingeschult
Überstunden sind Voraussetzung und werden kurz vorher angekündigt, ist anscheinend normal
Eher mickrige aufstiegschancen
freundlicher werden und so weiter
Mehr auf die neuen Mitarbeiter achten
Bessere Arbeitszeiten und gerechte Entlohnung. Zwangsüberstunden sind hier normal. Kein Wunder das die meisten nicht lange bleiben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Faie ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
50/50, es gibt Besprechungen aber trotzdem werden Änderungen umgesetzt, ohne dass die anderen darüber informiert werden, und manche Themen bleiben völlig unerwähnt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es fehlt an Investitionen in die Weiterbildung ALLER Mitarbeiter. Aufsteigen kann man wenn man möchte, dafür sind sie offen.
Weiterbildung ist oft auf Firmenkosten möglich
