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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Sich was trauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 44 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
HomeofficeGuter Verkehrsanbindung, mehrere freie Tage bei 12 Stunden Diensten, Kollegial
Dass sich die Mitarbeiter untereinander meist unterstützen, die Werkstatt ist sehr gut ausgestattet und es sind regelmäßig neue RS Kurse.
Die Weiterentwicklung. Auch wenn ich diese Firma verlasse, muss man es ihnen lassen. Es geht was voran.
Ist gut zu allen Mitarbeitern
Flexibilität der Arbeitszeitenverteilung
Nachtdienste mehrere hientereinder, sonst keine Nachteile
Lange Arbeitszeiten im Einsatz
Wie bei Verbesserungsvorschläge…
Urlaub wurde sehr oft abgelehnt, an freien Tagen arbeiten
Kein Verständnis für Missverständnisse, ständig wird die Schuld bei den sanis gesucht, schlechte diensteinteilung.
Bessere Kommunikation unter den verschiedenen Ebenen damit gemischt ist auch, dass Mitarbeitern klar sein sollte mit welchem Problem sie wohin gehen müssen.
Fortbildungen sollten für jeden zugänglich sein und man sollte sich dafür nicht extra freinehmen müssen. Und es sollte definitiv nach Kompetenz eingestellt werden nicht nach Sympathie!
Mehr Personal wäre gut. Mehr Urlaub
Vielleicht öfter Mitarbeiter Gespräche zu führen
Mehr mit den Mitarbeitern reden, dann findet man gleiche Ansichten.
Flachere Hierarchien schaffen. Vorgesetzte unter das Volk mischen damit sie nicht mehr für Fabelwesen gehalten werden.
Der am besten bewertete Faktor von Grünes Kreuz ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
War schon immer ein Hauptentscheidungsgrund fürs Grüne Kreuz
Unter den Arbeitern herrscht eine wunderbare, familiäre Atmosphäre. Man schließt hier Freundschaften fürs Leben und man hat viele Leute auf die man zählen kann.
War schon immer der Bonuspunkt beim Grünen Kreuz. So einen Kollegiallen Zusammenhalt gibt es garantiert nirgends!
Wahnsinnig gute familiäre Arbeitsumgebung dank netter Kollegen
Die Belegschaft ist sich einig, dass die Dienstführung unmenschlich und unfähig ist. Untereinander wird aber viel gelästert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Grünes Kreuz ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Der Rettungsdienst fordert viel Zeit, dafür kann der Arbeitgeber aber nichts.
Sowie es eben im öffentlichen Dienst ist...
Nach 12 Stunden Dienst ist man so müde, dass man zu nichts mehr imstande ist, dafür arbeitet man auch immer nur 2 oder 3 Tage am Stück. 8-11 Std Dienste = 5 Tage pro Woche.
Es gibt im KTW-Bereich "Kurzdienste"(9h/Tag/5x die Woche) und "Langdienste" (11-12h/Tag/4x die Woche) also abhängig vom Schichtrad hat man mehr oder weniger genug Freizeit
Man hat nun mal keinen Bürojob, sondern einen wo Überstunden ein Teil der Arbeit sind.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Ausbildungsmäßig Chance auf Ausbildung zum Notfallsani und alles andere was mit dem Rettungssani zu tun hat.
Möglichkeiten zur Weiterbildung dank des integrierten ABZs
Immer wieder weiterbildungskurse im Haus.
Man kann sich auf Kosten der Firma sich zum Notfallsanitäter ausbilden lassen, was meiner Meinung nach ein großes Entgegenkommen ist.
Weiterbildungen sind vorhanden --> Notfallsanitäter oder auch Beförderung zur Leitstelle etc.
