Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungSein Image nach außen gut zu vertreten.
Gehalt wird immer pünktlich überwiesen,Dienstplan wird sehr früh fertig gestellt um die Freizeit planen zu können. Abwechslungsreiche Arbeitsalltag.
gutes sozialverhalten, keine benachteiligung von älteren mitarbeitern, pünktliche, immer korrekte bezahlung bzw. abrechnung,
Wenig Personal,wenig Mitgestaltung des Alltags viele Richtlinien und Dienstanweisungen
Mitarbeiter zu motivieren. Wertschätzung der Arbeitsleistung anerkennen.
arbeitszeit modelle, umgang von vorgesetzten mit mitarbeitern
Chefs sollten auch ōfter auf Wohngruppen sein,um zu wissen wie’s lāuft außer nur Statistiken und Zahlen zu sehen
Wirklich auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen und zuhören!!!!!!!!!!!!!!!!!
zusammenarbeit zwischen verschiedenen bereichen verbessern, arbeitszeit modelle für die pflege verbessern
