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SLW 
Innsbruck
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score13 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SLW Innsbruck
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Einfach mal machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SLW Innsbruck
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    46%46
  • CoachingCoaching
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • KantineKantine
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich komme aus Italien und das ist meine erste Arbeit als Krankenschwester in Österreich. Hier ist total anders. Ich verdiene mehr als 50% als in Italien und meine Arbeitszeiten sind viel besser. Ich mache keine Nachtdienst und arbeite am Wochenende nicht.
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Atmosphäre, Arbeitsbedingungen, Team, Struktur, Kommunikation, Zusammenhalt
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Gratis Kaffee
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Gute Arbeitsbedingungen.
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Flache Hierarchien
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wertschätzung, Respekt, Aufrichtiges und Ehrliches Auftreten
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Keine. Vielleicht ist es etwas kulturell, weil die Krankenschwester in Italien verschiedene Dienstleistungen haben
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Geteilte Dienste, nicht qualifiziertes Personal.
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Viele Teildienste
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Das er meinen Namen nicht wusste
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine geteilte Dienste und ein alternatives Vorgehen bei den Gewaltmeldungen, qualifizierteres Personal.
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AZG durchlesen, unnötige Jobs streichen, fair bezahlen
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Seine Mitarbeiter hören und fair bezahlen!
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Mehr Frühdienste und Mitarbeitergespräche
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Mehrere Krankenschwester
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von SLW Innsbruck ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gute Teamarbeit
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SLW Innsbruck wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet SLW Innsbruck schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden SLW Innsbruck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SLW Innsbruck als eher modern.
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