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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligungdie angenehme Atmosphäre, den starken Zusammenhalt unter den Kollegen, das attraktive Gehalt und die Wertschätzung.
Das ich bei meiner teilzeit frei einteilen kann wann ich arbeiten kann
Wirklich nichts
Ich habe nach 10 Jahren Arbeitssuche endlich wieder einen Job und bin zufrieden.
Leider nichts.
Kein Wertschätzung, sehr sehr schlecht bezahlt, man wird beim kleinsten Fehler niedergehaut, wir werden von der Kamera beobachtet und zugehört wurde bewiesen!
die Trennung der Abteilungen auf verschiedene Stockwerke.
Man wird durchgehend mit Videokamera überwacht. Auch die Arbeitszeiten
Sehr viel: Miserables Führungsverhalten, welches sich negativ auf alles auswirkt: auf die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance, den KollegInnenzusammenhalt usw.
Mangelnde Einschulung, kein wertschätzender Umgang, sehr schlechte Fehlerkultur
Mehr Mitarbeitergeschpräche - aber das hat sich eigentlich in der letzte Zeit verbessert. Es wäre von Vorteil, diesen positiven Trend beizubehalten und regelmäßige Mitarbeitergespräche als feste Praxis zu etablieren, um die Kommunikation und das Engagement der Mitarbeiter langfristig zu fördern.
Wenn ich der Geschäftsführer wäre würde ich auf die Produktion mehr Wertlegen, da dort die Firma Geld verdient.
AUFJEDENFALL VORGESETZTEN SOFORT TAUSCHEN.
Die Räumlichkeiten verbessern
Die gesamte Führungsebene austauschen.
mehr Mitarbeitergespräche
Der am besten bewertete Faktor von ZIMO ELEKTRONIK ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Arbeit bietet Vielseitigkeit und Abwechslung. Es ist nie langweilig und die Zeit vergeht wie im Flug.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ZIMO ELEKTRONIK ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine Karrieremöglichkeiten ohne den richtigen Verwandtschaftsgrad oder viel Schleimerei und stupides Unterordnen.
Im Verkauf, Produktion, Reparatur etc. meines Wissens nach keine Weiterbildungen möglich. In der Entwicklung kommt es vor, allerdings wird da nur in MitarbeiterInnen investiert, um bestimmte staatliche Förderungen zu bekommen.
Gar keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ohne den richtigen Verwandten keine Karrieremöglichkeit.
Dort verlernt man das saubere Arbeiten.
