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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Essenszulage, dass Brugg eConnect eine sehr entspannte Firma ist.
Gratis Kaffee.
Viel Potential
, dass die Firma ohne Kompetente Führungskräften geführt wird.
nicht Fair und teils sehr unkompetent
So viel Platz ist hier nicht.
Gehaltanpassung
Fachkräfte und erfahrene Mitarbeiter schätzen
Führungskräfte müssen aus der Branche kommen und geschult sein für die jeweilige Führungsposition ( und nicht nach Alter und Anzahl Jahren die man in der Firma war)
Danke für eure nicht ehrliche kündigung, die aus Lügen bestand.
Ich hätte mir mehr Seriözität gewünscht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BRUGG eConnect ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Direkter Vorgesetzter denkt das sein Alter reicht um ein Team zu führen.
COO ist uninteressiert und kaum erreichbar.
CEO hört zu.
Ganz miese Nummer
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Alles bla bla bla nur Lehrer versprechen, es sei du bist in einer Position die wichtig ist . Als normaler Arbeitgeber alles nur bla bla ...
