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Integra, 
die 
Stiftung 
im 
Freiamt
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score9 Bewertungen
83%83
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 9 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Integra, die Stiftung im Freiamt
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Integra, die Stiftung im Freiamt
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    89%89
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    89%89
  • ParkplatzParkplatz
    89%89
  • BarrierefreiBarrierefrei
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • RabatteRabatte
    44%44
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Egal öb geistig oder körperlich beindrechtig alle finden die richtige und abwechslungsreiche Aufgaben. Machen spass
Bewertung lesen
Das Unternehmen ist familiär was sehr geschätzt wird von Klienten wie auch Personal.
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Förderung des Zusammenhalts des Personals, Begegnungen auf Augenhöhe, Vielfalt wird grossgeschrieben.
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Er ist immer offen für Neues.
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Die Menschen mit Beeinträchtigung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der treffen Lohn
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Die Führung, Kommunikation und Wertschätzung.
Man könnte meinen, wir handeln mit Autos, dabei betreuen wir Menschen.
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Interne Kommunikation könnte noch etwas verbessert werden.
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Nichts ist wirklich schlecht, Verbesserungen sind immer möglich.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Unter dem obersten cheffen bessere Kommunikation
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Die Integra gibt sich sehr Mühe, die aktuellen Herausforderungen zu meistern (Fachkräftemangel). Mehr mit dem Personal reden, besser kommunizieren und Massnahmen erklären.
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Viele der Führung inklusive Stifrungspräsident sofort ersetzen. Haben keine Ahnung was im Betrieb läuft.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Integra, die Stiftung im Freiamt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Wir in der Produktion sind ein tolles Team
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Wird nur davon geredet
1
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Wer Potenzial hat, wird auch gefördert.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Integra, die Stiftung im Freiamt wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Integra, die Stiftung im Freiamt besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Integra, die Stiftung im Freiamt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Integra, die Stiftung im Freiamt als eher modern.
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