Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich am Markt ausrichten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligungsehr gute Atmosphäre, faires Miteinander, spannende Technologien, coole Kundenprojekte, transparente Kommunikation, jeder kann sich einbringen und Dinge voran bringen, Verbesserungen bewirken, ganz flache Hierarchie, bevorzugt gemeinsame Lösungsfindung autoritärer Vorgaben
Kollegiale Strukturen, gute Arbeitsumgebung inklusive vielen freien Gestaltungsmöglichkeiten
Bezieht den Mitarbeiter in die Entscheidungsfindung mit ein
Das Motto der Firma ist: Arbeitszeit ist Lebenszeit. Und das wird auch gelebt.
Derzeitige Mitarbeiterfluktuation
"Familienbetrieb" bedeutet, dass der Verwandschafts- und Bekanntschaftsgrad mehr zählen als Qualifikation.
Wir brauchen mehr Kollegen
Mehr Transparenz beim Gehalt. Branchenübliche Gehaltserhöhungen. Transparenz über Zusatzleistungen (z. B. Job-Bike). Betriebliche Ergänzung zu Rente oder Krankenversicherung
Der am besten bewertete Faktor von Achelos ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Super Zusammenhalt. Neben regelmässigen Firmenevents gibt es viele weitere gemeinsame Aktivitäten, wie z.B. Spieleabende oder gemeinsame Sportaktionen, an denen man teilnehmen kann.
Sehr nette Kollegen
sehr gut, sowohl mit den Kollegen als auch mit den Vorgesetzten
Ein sehr kollegiales und offenes Miteinander auf jeder Ebene.
wertschätzend, transparent, achtsam
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man muss sich selbst um Weiterbildung/Schulungen kümmern und diese genehmigen lassen. Es gibt keinen Weiterbildungskatalog mit Vorschlägen zum Auswählen.
Eigeninitiative ist gewünscht, kein standard Schulungsprogramm
vieles möglich
