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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Internetnutzung
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
BarrierefreiIch finde es echt toll, dass so viel für uns Mitarbeiter gemacht wird. Erst gestern hat unser Hoteldirektor und wieder angeboten, dass wir an den xletix Hindernisslauf teilnehmen dürfen. Ich bin letztes Jahr schon dabei gewesen und freu mich riesig darauf.
Unsere Umkleiden werden auch bald umgestalltet und wir dürfen hier unsere Ideen einbringen. Mega!
Vielen Dank für euren Einsatz!
Natürlich hat sich seit dem Führungswechsel einiges geändert, dies ist aber nicht schlecht, im Gegenteil. Ich kann so sein wie ich bin und das finde ich echt toll.
"Du" ist nicht gleich "Du". Es gibt auch eine professionelle und respektvolle Art sich auf Augenhöhe zu begegnen. Auch, wenn man sich duzt. Natürlich möchte das Beach Motel Geld verdienen und wirtschaftlich sein. Der Weg dorthin geht über die Mitarbeiter, die einen hohen Stellenwert im Unternehmen haben.
Das jeder gleichgestellt ist und auch Ideen einbringen darf.
entspannte arbeitsatmosphäre
Ich kann hier nichts wirkliches schreiben, natürlich gibt es immer mal wieder Dinge, die einen stören, aber im Großen und Ganzen arbeite ich gern im Beach Motel. Die negative Kommentare der anderen kann ich nicht bestätigen und ich bin schon echt lange hier.
fallen mir keine ein
Ein wenig unfair dem Beach Motel gegenüber, aber dennoch ein wichtiger Punkt. Wer sich für das Beach Motel St. Peter-Ording entscheidet, sollte sich der tollen Lage des Hotels bewusst sein. Das hat zur Folge, dass man privat einige Abstriche machen muss. Stichwort hohe Mieten, knapper Wohnraum et cetera.
Die Bezahlung
es werden flache Hierarchien beworben und Entscheidungsfreiheit. aber es dürfen immer noch zu viele mitreden.
Unsere Crew Lounge sieht teilweise echt nicht toll aus, es wäre super wenn hier endlich Ordnung entstehen, auch das Mitarbeiteressen ist teilweise fragwürdig, häufig wiederholt sich das Essen.
Die Ordnung und das Essen in der Kantine könnte besser werden.
Personal-Parkplätze wären super und angemessene Bezahlung
Ich persönlich bin Fan von festen Gehaltsstrukturen unter Berücksichtigung der Betriebszugehörigkeit et cetera.
erst denken, dann handeln. viele Bereiche und Abläufe können besser und klarer laufen
Der am besten bewertete Faktor von beach motel ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Im Grunde versteht man sich gut im Team. Klar gibt es auch mal Ausnahmen.
Persönliche Unstimmigkeiten außen vor gelassen konnten alle Probleme im Team jederzeit mit höflichen Gesprächen aus der Welt geschafft werden, auch mit Hilfe der Abteilungsleiter (2019-2022)
Wenn´s drauf ankommt, halten wir noch enger zusammen, das ist echt cool!
Wir haben coronabedingt drei wirklich harte Jahre hinter uns. War es anstrengend? JA!
Aber in den zahlreichen, ausweglosen Situationen sind wir alle so zusammengerückt, dass wir eigentlich Unmögliches möglich gemacht haben. Und ich muss sagen, dass wir auch noch Spaß dabei hatten.
Ich habe bisher noch nie erlebet, das ein Hotel so viele Mitarbeiter am Start hatte, die mit ganzem Herzen dabei sind.
Das trägt unseren Teamspririt und lässt uns Berge versetzen.
Der Zusammenhalt ist gut, besonders in stressigen Situationen halten alle zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von beach motel ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Durch Schichtdienst natürlich etwas schwer, aber der Dienstplan kommt oft weit im Voraus
Am Ende und auch zwischendurch immer wieder 7-Tage-Wochen, gern auch mal bis zu drei Wochen am Stück
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
In meiner Zeit habe ich bereits einige Kollegen "aufsteigen" sehen. Unsere Company wächst stetig und es wird das bestehende Potential gesehen und gefördert.
Auch habe ich erlebt, dass Mitarbeitende aufgrund ihrer beruflichen Vergangenheit ursprüngliche Positionen verlassen um sich in ihrer eigentlichen Passion verwirklichen zu können.
Neu ist jetzt auch, das wir neben berufsbezogenen Schulungen auch ein Angebot an Schulungen im Programm haben, die sich z. B. mit gesunder Ernährung und Mental Health befassen.
Das Angebot für unsere Auszubildenden finde ich ...
Seit kurzem gibt es einen Campus für Schulungen für jeden! Es ist zwar noch am Anfang aber da sind echt ein paar gute Sachen dabei für die ich mich auch schon angemeldet habe.
Ich finde es super, dass es jetzt einen Campus gibt mit Schulungen für jeden Mitarbeiter!
Viele schulungsmöglichkeiten
Bei Interesse bestand immer die Möglichkeit an Schulungen und Fortbildungen teilzunehmen
