Die besten Arbeitgeber in Bayern der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung in der Kategorie Klein- und Mittelbetriebe 2025 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Man muss vorausschicken, dass ich mich nur auf die Beratungsstelle beziehen kann, in der ich arbeite. Hier läuft es meiner Ansicht nach aber sehr gut. Neben einer vernünftigen Einarbeitung habe ich hier nette Kollegen und einen guten Vorgesetzten. Auch mit Kindern klappt das hier organisatorisch alles.

Man sollte nicht alles drucken müssen, digitale Akten wären sinnvoll auch in Hinblick auf ortsunabhängige Bearbeitung

Gehalt könnte besser sein. Es<br/>gibt Sachbezüge, VWL und ab gewisser Zugehörigkeit auch betriebliche Altersvorsorge.<br/>Inflationsausgleich wurde auch gezahlt.<br/>Trotzdem ist das Gehalt (steuer-)branchentypisch nicht genug wertschätzend für das Wissen, die soft skills und die Leistung die man erbringen muss (teilweise auch Belastung durch Menge, Arbeitszeit und Mitglieder).

Die gesamte Atmosphäre ist einfach super. Ich habe von Beginn an sofort im Team aufgenommen gefühlt und erhalte die Unterstützung, die ich noch benötige. Es gibt tolle Teambuilding Events, sowie ist die Kommunikation und der Umgang auf jeder Ebene respektvoll und immer freundlich.

Die Offenheit und Wandlunsgfähigkeit Themen anzugehen und/oder auf Situationen zu reagieren. Bspw. New Work Konzept im Rahmen der Corona-Beschränkungen. Innovative Recruiting Kampagne um neue Kollegen zu gewinnen.

Karriere und Weiterbildung ist hier definitiv gegeben, als Mitarbeiter kann man sogar Sprachkurse machen und auch im Unternehmen selbst auf höhere Positionen aufsteigen. Jeder Erfolg der Mitarbeiter wird anerkannt, ob abgeschlossener Bachelor oder beendete Ausbildung.

Dass hier eine sehr familiäre und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre gepflegt wird, in welcher man sich nur wohlfühlen kann. Außerdem finde ich vor allem die Mitarbeiter sehr nett, humorvoll und auch entspannt und unter anderem auch deren Unterstützung von Praktikanten sehr fürsorglich. Außerdem schätze ich wie viel Vertrauen man in den einzelnen sehr spannenden Aufgaben von ihnen zugesprochen bekommen hat.

Weiterbildung durch Erwerb von Berufstiteln jederzeit möglich und wird auch gefördert, aber auch außerhalb dieser Themen sind ausreichend Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden

Work-Life Balance aus meiner Sicht sehr gut. Als Werkstudent konnte ich mir meine Arbeitszeit immer frei einteilen, was super hilfreich in der Klausurenphase ist, wenn man nicht verpflichtend mindestens 16 Stunden die Woche arbeiten muss.

Das Praktikum war rundum gelungen. Gerade der für die juristischen Praktikanten zuständige Partner hat das Praktikum hervorragend begleitet, die Aufgaben und deren Hintergrund stets ausführlich erläutert, sich der Nachfragen engagiert angenommen und im Nachgang konstruktives und lehrreiches Feedback gegeben. Dieses Engagement des zuständigen Partners aber auch aller Anwälte, für die ich sonst arbeiten durfte, motivierten zusätzlich, entsprechend gute Arbeit abzuliefern.<br/>Vor diesem Hintergrund bestand eine gewisse Erwartungshaltung der Kanzlei hinsichtlich des persönlichen Verhaltens, vor allem aber bezüglich der Qualität der Arbeit. Diese Erwartungen sind meines Erachtens jedoch angesichts der Professionalität des Praktikantenprogramms und der damit verbundenen Bemühungen absolut verständlich und definitiv im Rahmen des Machbaren. Für Jurastudenten, die Spaß am Privatrecht haben, ist ein Praktikum bei PSP daher ideal, um die fachlichen wie persönlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Während meines Praktikums bei Peters, Schönberger & Partner hatte ich das Glück, von einem außergewöhnlichen Vorgesetzten und Mentor begleitet zu werden. Er hat sich nicht nur um meine fachliche Weiterentwicklung gekümmert und mich dabei unterstütz, dass meine Arbeit inhaltlich qualitativ hochwertig wird, sondern auch darauf geachtet, dass es mir persönlich gut geht. Ich fühlte mich stets unterstützt und wusste, dass ich mich bei Fragen oder Problemen jederzeit an ihn wenden konnte. Neben der qualitativ hochwertigen inhaltlichen Arbeit hat er regelmäßig nachgefragt, wie es mir geht, und sich Zeit für persönliche Gespräche genommen. Diese menschliche Zuwendung hat mein Praktikum besonders wertvoll gemacht. Insgesamt kann ich nur Positives über meine Betreuung bei PSP berichten. Eine solche Betreuung ist nicht selbstverständlich und hat mein Praktikum zu einer unvergesslichen Zeit gemacht.

Die Führungsebene hat bei PSP stets ein offenes Ohr für einen.<br/>Egal ob es sich um Fragen, Vorschläge oder Probleme handelt - man ist bemüht, diese Dinge zu klären und ich konnte diese immer offen ansprechen und an meinen Vorgesetzten herantragen. Auch der schnelle Austausch zwischendurch oder der Austausch in den regelmäßig stattfindenden JF / Meetings ist hier hervorzuheben, denn so ließen sich Themen immer effektiv klären.

Alles, aber vor allem das gute Verhältnis zwischen den Mitarbeitern untereinander und den Mitarbeitern mit der Geschäftsleitung ist hervorzuheben.<br/>Des Weiteren ist auch hervorzuheben, dass für Wünsche der Arbeitnehmer in punkto Homeoffice und Arbeitszeit (falls das aus privaten Belangen mal notwendigen werden sollte) immer eine Lösung gefunden wird, die für beiden Seiten zufriedenstellend ist.

Flexible Arbeitszeiten und früher Feierabend am Freitag möglich. Damit können gut Überstunden abgearbeitet werden die in der Busy Season gesammelt werden. Von ca. Februar bis Juni/Juli vermehrt Außendienst in der Busy Season, aber durch Digitalisierung weniger Außendienst als früher.

Von Anfang an wurde ich tatkräftig unterstützt und in alle notwendigen Prozesse eingearbeitet. Die Kollegen waren immer bereit, bei Fragen oder Unklarheiten zu helfen, was den Einstieg in das Unternehmen erheblich erleichtert hat.

Viel Förderung bringt auch hohe Erwartungen mit sich und es sind sich nicht alle FK darüber einig, in wie fern sich das auf Überstunden u.Ä. auszuwirken hat. Aber grundsätzlich kann hier jeder so viel oder so wenig arbeiten wie er/sie möchte und Freizeitaktivitäten werden sehr gerne gesehen.

Ich habe mein Praktikum im Steuerrecht der Pape & Co. mit sehr wenig Vorwissen gestartet. Es wurde sehr viel Zeit und Mühe investiert, um viel Wissen mit mir zu teilen. Somit konnte ich kleine Jahresabschlüsse erstellen und selbstständig arbeiten, wurde aber auch jederzeit unterstützt. Erzählungen von derzeitigen Kolleg:innen konnte ich außerdem entnehmen, dass die interessanten und vielfältigen Mandanten ein großer Pluspunkt für die Kanzlei sind. Meines Erachtens erhält man interessante Aufgaben vor allem dann, wenn man zeigt, dass man bereit ist zu lernen und sich zu trauen.

durch die Digitalisierung wird mehr u. mehr auf Papier verzichtet; er werden karitative Projekte unterstützt (z.B. an Weihnachten); bei schwierigen persönliche Situationen von Mitarbeitern wird sich gekümmert; man ist füreinander da

abwechslungsreich, fordernd und fördernd

Die Aufgaben sind vielfältig; für einen Generalisten wie mich vielleicht zu eintönig, aber das ist der Unternehmensgröße "geschuldet", die bei >80 Arbeitnehmern nicht einfach die anstehenden Aufgaben nach Gusto verteilen kann. Wir arbeiten nun Mal in einer Marktwirtschaft, die sich die Aufgaben nicht aussuchen kann, sondern das erledigt wird, was nachgefragt wird.

Man fühlt sich ab Tag eins aufgehoben. Bei Problemen oder Verbesserungsvorschlägen ist die Kanzlei sehr offen. Vorgesetzte sind für die geleistete Arbeit sehr dankbar. Das Wohlfühlbefinden jedes einzelnen zählt.

Ich stehe auf und freue mich auf darauf in die Arbeit zu gehen. Es gibt einen Sozialraum, wo wir gerne Kickern, Tischtennis spielen, etc.. Auch bei den Betriebsausflügen haben wir alle mega viel Spaß zusammen. Neue Kollegen werden schnell integriert, da spreche ich von eigener Erfahrung. Inzwischen habe ich auch zu einigen Kollegen private Freundschaften aufgebaut.

Durch Gleitzeitmöglichkeit hat man einen Rahmen in dem man flexibel seine Arbeitszeiten ableisten kann.

Man muss sich bewusst sein, wenn man den Beruf Steuerfachangestellte/r ausübt, dass Weiterentwicklung des eigenen Wissenstandes, die Digitalisierung und immer wieder neue Herrausforderung alltäglich sind. Wer wachsen möchte bekommt hier Unterstützung.

Ob steuerliche Themen, Organisatorisches, Ausbildung, Digitalisierung... man wird in allen Bereichen gefördert und gefordert.