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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Essenszulage
Firmenwagen
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Internetnutzung
Rabatte
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Mitarbeiter-BeteiligungGenerell die Arbeit macht mir sehr Freude
Wer sehr nah an meiner Wohnung
Kollegiales Arbeitsklima
ab und zu gratis Lebensmittel
Es ist nicht leicht ein großes Unternehmen familiär und mit flachen Hierarchien zu führen. Aber dass es möglich ist wird hier bewiesen
schärt sich kein bisschen über mentale gesundheit
Das fast jeder in die Firma reinkommt
Eigentlich alles!!!!
Schlechte Kommunikation
Den Umgang mit Mitarbeitern, vor allem mit denen nicht Deutscher Nationalität! Die Ignoranz gegen Corona!
Vielelicht mal auf seine Arbeiter hören
IQ Test vor der Einstellung der Mitarbeiter
Wechsel in der Führung
Wechsel in der Führung und Leitung
Nur mit Einschüchterung macht man sich kein gutes Personal
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brummer Logistik ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Viele Überstunden
Viele Überstunden
12 Stunden Tage oder länger, Pause teilw. nicht möglich zu machen obwohl sie von den Arbeitsstuden abgezogen wird und wenn man davon krank wird hat man nach 5 Tagen die Kündigung im Postfach
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
mir wurden Schulungen angeboten und hatte zum Schluss keine einzige bekommen :)
in der IT lernt man nie aus! - es gibt immer etwas um sich weiter zu bilden
Es stehen fast alle Wege offen
Wird nicht gefördert
Nicht möglich
