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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible ArbeitszeitenBürovorsteherin austauschen. Sich mehr mit den Mitarbeitern befassen, Wichtigkeit des Umsatzes hinten an stellen.
Der am besten bewertete Faktor von delego Steuerberatungsgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gab Mitarbeiter jeden Alters. Auch ältere Kollegen haben dort gearbeitet.
Kann man nichts negatives also sagen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von delego Steuerberatungsgesellschaft ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeitsatmosphäre war der blanke Horror. Eine Berufvorsteherin, welche unausgeglichen ist und gerne ihre schlechte Laune an anderen Kollegen auslässt war fast an der Tagesordnung. Nachdem man angesprochben hat, dass es Zwischenmenschlich zu Mobbing, Ausgrenzung und Cliquenbildung unter denm Kollegen kam, gab es folgende Antwort: ,,Mir ist egal, was die Mitarbeiter untereinander treiben, hauptsache der Umsatz passt"
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fortbildungen finden intern und extern statt. Bei Weiterbildungen kann man auch mal unterstützt werden, soweit ich mich erinnern kann.
