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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Coaching
Betriebsarzt
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeVieles,
Grundsätzliche Strukturen in Personal und Arbeitsablauf müssen geändert werden um ein Vernünftiges Arbeiten zu ermöglichen.
Überstunden müssen ausgeglichen werden.
Verhalten und Kommunikation muss offener und in mehrere Richtungen Freundlich ablaufen.
Die Anzahl an Aufgaben muss Reduziert, oder das Personal zum abarbeiten all dieser Aufgaben erhöht werden.
Der am besten bewertete Faktor von DeltiLog ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viele helfen einander wo es geht, da jeder aber mehr zu tun hat als er schaffen kann ist dies nur begrenzt möglich und wirkt sich dementsprechend auf alles aus.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DeltiLog ist Image mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
nach Außen hin wird sich alle mühe gegeben den Schein zu wahren, jedoch bröckelt die Fassade sehr schnell wenn man genauer hinschaut.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird gerne viel Versprochen jedoch nie eingehalten.
