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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungMan kann mit jedem Problem hingehen und es wird einem geholfen
Sehr familienfreundlich
Familien orientiert
Das Gehalt ist sehr gut
Kommunikation mit der Geschäftsführung
Es dauert ziemlich lange, bis die Gehaltsnachweise neu berechnet werden, wenn eine Gehaltserhöhung gekommen
Habe nichts anzumerken
Mehr Personal aber dieses Problem haben ja viele Kitas
Könnten mehrere Angebote machen
Job Bike
Essensgeld
Der am besten bewertete Faktor von Evangelischer Verband für Kita und Familie ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zusammenhalt in der Kita ist top
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Evangelischer Verband für Kita und Familie ist Work-Life-Balance mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehälter sind leider nicht soooo hoch, dass man für weniger Stunden genug verdienen würde…. Aber Überstunden werden abgebummelt.
Leider kein gutes Gesundheitsmanagement im Bezug auf Förderung von Sport, etc… (eigentlich ja wichtig, bei Berufen mit körperlicher Belastung)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenig Aufstiegschancen, da kleiner Träger, Weiterbildungen manchmal schwierig aufgrund von Personalmangel, etc…
