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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzDie Arbeitszeiten sind richtig gut und perfekt, wenn man Teilzeit arbeiten möchte.
Die Klimaanlage sollte im Sommer besser funktionieren und evtl. ein Carport für die Autos.
Der am besten bewertete Faktor von Heigl Care ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich empfinde mein Gehalt als passend. Klar, nach oben geht immer. Jedoch sind wir noch ein kleines Unternehmen, was sie bemüht jeden sein Gehalt zu geben, wofür er/sie eingestellt ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heigl Care ist Arbeitsbedingungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Technik ist voll ausreichend und modern. Was eher ärgerlich ist, ist die Klimaanlage. Sie funktioniert noch nicht so wie wir sie haben wollen. Sehr heiß, wenn die Sonne scheint.
