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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einfach mal machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
Rabatte
Gesundheits-MaßnahmenDas wir ein Team sind
Die Familie steht immer an erster Stelle.
Viele schöne Autos.
Guter Geschäftsmann.
Familienfreundlich
Arrogant, schnell überfordert bei Problemen,
Gefährliches Halbwissen, technisch, fachlich sowie auch rechtlich.
Mehr Leute mit fachlicher und technischer Kompetenz einstellen!
Fachkräfte, Fachkräfte, Fachkräfte....
Der am besten bewertete Faktor von Frank Riefle ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Unsere Projekte haben sich in den letzten Jahren sehr gesteigert. Coole Projekte in verschiedensten Bereichen (Bäder, Industrie, öffentliche Projekte...)
Sehr coole Projekte in verschiedensten Bereichen
Wenn Du Dich einbringts kannst du alle Bereiche bearbeiten
Interessante Projekte und immer wieder neue Herausforderungen.
Schöne stressige Projekte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Frank Riefle ist Gleichberechtigung mit 1,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wurde einem zwar gesagt "WIR"
Trotzdem war es leichter sich mit fremden Federn zu schmücken und bei Misserfolg die Schuld dem einzelnen in die Schuhe zu schieben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Durch die flache Hierarchie hat jeder die Möglichkeit aufzusteigen. Jungen Mitarbeitern wird die Stück für Stück ermöglicht. Weiterbildung ist erwünscht und wird auch vorangetrieben.
Jeder hat durch seine Leistungen die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln und das wird auch gewünscht. Es wird keiner ausgebremst. Daher sind wir auch alle so motiviert.
Wurde nur teilweise akzeptiert, wenig Unterstützung
Wer eine Schulung findet die Passt, jederzeit
Wird nicht gewollt, außer in seiner eigenen Freizeit und im Urlaub vielleicht, wenn es nicht die Arbeitsleistung beeinträchtigt.
