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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
ParkplatzDer Job selbst ist ein Traum!
Keine Wertschätzung! Kein Respekt! Ständig werden die Mitarbeiter auf irgendwelche Banalitäten hingewiesen und so "klein gehalten". Der Umgangston der Führungsebene bedarf der Optimierung.
Mehr Respekt vor der geleisteten Arbeit und nicht immer auf das vermeintlich negative schauen. Erleichterung für die Guides nach der Tour durch externe Fahrzeugreingigung. Den treuen Mitarbeitern eine durchgehende finanzielle Sicherheit bieten. Korrekte Gehaltsabrechnungen sind ein Muß!
Der am besten bewertete Faktor von Insel Safari Usedom ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr beliebt bei Kunden! Dank der tollen Arbeit der Guides, die einen hohen Anspruch an ihre eigene Arbeit haben um dem Kunden einen schönen Tag zu bereiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Insel Safari Usedom ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird mitten in der Saison angeboten/unrealistisch!
Karriere findet in einer autoritär geführten Firma nicht statt. Kreativität wird nicht gewürdigt.
