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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebsarzt
Coaching
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
ParkplatzDie Einzigartigkeit, jede Anlage, okay fast jede ist ein Unikat. Genau auf den Kunden und den Zweck entwickelt, konstruiert und gefertigt.
Everyone's contribution matters. It is a tight-knit community where mutual support is key. Senior and MIddle management continue to be introspective and make corrections for mistakes made through constant interaction with employees and professional coaching. We don't get things perfect, but we strive to improve and learn from our mistakes as quickly as possible.
Events, man kann privat was zusammen mit vielen Kollegen unternehmen, relativ junges Team
Die interessanten Aufgaben.
Innovative Forschung, nette Kollegen, gute, offene Kommunikation und Zusammenarbeit. Sehr nettes Verhältnis unter Kollegen und der Geschäftsleitung.
Fast growth can cause chaos and this caused some people to struggle in the past. Hiring practices in the past sometimes focused too much on technical skills and not enough on insuring people's DNA fits the company. Management has recognized the importance of this in a company undergoing scale up and now makes great efforts to insure new hires truly fit with the companies values and mission.
Die meisten Kollegen sogar Abteilungsleiter verlassen die Firma spätestens nach 2,3 Jahren. Dies sagt alles über den Führungsstil. Weg mit Hire and fire Mentalität.
Hire and fire
Statt ständig neue Kollegen einzustellen und versuchen ältere Kollegen loszuwerden, geben Sie einem das Zugehörigkeitsgefühl und behandeln Kollegen wie Menschen und nicht wie Räderwerk
Continue to work on streamlining processes and roles to improve scalability and minimize friction between groups that naturally comes from growth.
Eine Eigenreflektion der Führungskräfte ist angebracht.
Das Unternehmen befindet sich im Wachstum und damit werden Umstrukturierungen nötig, die aber langsam (manchmal etwas schleppend) kommen.
Es gibt immer Verbesserungspotential aber das Gesamtpaket ist super
Der am besten bewertete Faktor von Integrated Lab Solutions ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Mein Traumjob, Abwechslung und zukunftsorientierte Forschung, Herausforderungen incl.
Gemeinsam eine Lösung finden, genial wenn alles funktioniert
Hier kann man viel lernen und die Zukunft mitgestalten
Every unit is completely unique and for a different type of cutting edge R&D relevant to green energy and circular economy applications
Die Anlagen sind aus der verfahrenstechnischen Sicht interessant und cool
Gibt es in einigen Abteilungen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Integrated Lab Solutions ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Die Firma ist im schnellen Wachstum, deshalb muss noch etwas an Infrastruktur gebaut werden. Deshalb gehen manchmal Infos verloren. Die reagieren aber auf diesen Fällen und versuchen sie, zu lösen.
Im Team ist Ok und man kann vieles besprechen, aber mit Geschäftsführern hat man keine Chance.
Interne Kommunikation ist verbesserungswürdig.
Parteienabhängig, von quasi nicht existent zu halben Vorlesungen alles vorhanden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
We encourage internal promotions within the company exemplified in 2 group leaders who started as students and worked through multiple positions continuously being promoted. 3-4% of profit invested every year in education from technical subjects to professional coaching for Sr. and Middle Management to important topics like Conflict Free Communication. Continous education is key to continuous growth at ILS.
Alle Wege sind offen
Innerhalb der Firma sind Wechsel von Positionen möglich. Weiterbildungen werden leider spärlich verteilt. Wissen muss sich selbst erarbeitet werden.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden.
Hier wird gespart.
