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Integrated 
Lab 
Solutions 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score26 Bewertungen
86%86
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • CoachingCoaching
    13%13
  • KantineKantine
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • ParkplatzParkplatz
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Einzigartigkeit, jede Anlage, okay fast jede ist ein Unikat. Genau auf den Kunden und den Zweck entwickelt, konstruiert und gefertigt.
Everyone's contribution matters. It is a tight-knit community where mutual support is key. Senior and MIddle management continue to be introspective and make corrections for mistakes made through constant interaction with employees and professional coaching. We don't get things perfect, but we strive to improve and learn from our mistakes as quickly as possible.
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Die interessanten Aufgaben.
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Innovative Forschung, nette Kollegen, gute, offene Kommunikation und Zusammenarbeit. Sehr nettes Verhältnis unter Kollegen und der Geschäftsleitung.
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Eine wirklich angenehme Arbeitsatmosphäre. Aktive Mitgestaltung bei Abläufen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fast growth can cause chaos and this caused some people to struggle in the past. Hiring practices in the past sometimes focused too much on technical skills and not enough on insuring people's DNA fits the company. Management has recognized the importance of this in a company undergoing scale up and now makes great efforts to insure new hires truly fit with the companies values and mission.
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Hire and fire
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Continue to work on streamlining processes and roles to improve scalability and minimize friction between groups that naturally comes from growth.
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Eine Eigenreflektion der Führungskräfte ist angebracht.
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Das Unternehmen befindet sich im Wachstum und damit werden Umstrukturierungen nötig, die aber langsam (manchmal etwas schleppend) kommen.
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Es gibt immer Verbesserungspotential aber das Gesamtpaket ist super
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Einfach alles
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Integrated Lab Solutions ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Mein Traumjob, Abwechslung und zukunftsorientierte Forschung, Herausforderungen incl.
Gemeinsam eine Lösung finden, genial wenn alles funktioniert
Hier kann man viel lernen und die Zukunft mitgestalten
5
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Every unit is completely unique and for a different type of cutting edge R&D relevant to green energy and circular economy applications
5
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Gibt es in einigen Abteilungen.
4
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Vielfältige Projekte mit sehr Entwicklungsmöglichkeiten. Absolute coole und neue Technologie für attraktive Kunden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Integrated Lab Solutions ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Die Firma ist im schnellen Wachstum, deshalb muss noch etwas an Infrastruktur gebaut werden. Deshalb gehen manchmal Infos verloren. Die reagieren aber auf diesen Fällen und versuchen sie, zu lösen.
3
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Interne Kommunikation ist verbesserungswürdig.
2
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Parteienabhängig, von quasi nicht existent zu halben Vorlesungen alles vorhanden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


We encourage internal promotions within the company exemplified in 2 group leaders who started as students and worked through multiple positions continuously being promoted. 3-4% of profit invested every year in education from technical subjects to professional coaching for Sr. and Middle Management to important topics like Conflict Free Communication. Continous education is key to continuous growth at ILS.
4
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Alle Wege sind offen
Innerhalb der Firma sind Wechsel von Positionen möglich. Weiterbildungen werden leider spärlich verteilt. Wissen muss sich selbst erarbeitet werden.
4
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Hier wird gespart.
2
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Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Integrated Lab Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Integrated Lab Solutions besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeitenden Integrated Lab Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Integrated Lab Solutions als eher modern.
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