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InterKEP 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score36 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
InterKEP
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
InterKEP
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • DiensthandyDiensthandy
    62%62
  • ParkplatzParkplatz
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    21%21
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • KantineKantine
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • RabatteRabatte
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Unseren Mehrwert, den wir täglich erbringen & die gute Art und Weise wie wir zusammen arbeiten
Tollen Betreuung durch die vorgesetzten haben auch bei privaten problemen immer ein Ohr
Prämien werde bezahlt, wen man keine Mist macht :)
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pünktliche Bezahlung und fairer Umgang
Zuverlässig. Ehrlich. Fair.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu wenig Kommunikation
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Urlaubsplanung war schwer - jeder Kollege wollt im Juli gehen...
so gut wie nichts
Team Leiter
Als Team Leiter vielleicht jemand tun der Ahnung von Führung hat
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einzelnes Potenzial der Mitarbeiter besser erkennen.
weiter am Ball bleiben, so wachsen wir stetig.
Schauen dass jeder die gleiche Arbeit haben
An Telefon erreichbar sein
Urlaubsgeld bezahlen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von InterKEP ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super - Ich war bereits an mehreren Standorten von IKP beschäftigt und kann das auch aus anderen Standorten bestätigen.
5
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Es macht Spass mit vielen Kulturen und Menschen international zusammen zu arbeiten.
war immer gut, Freundschaften sind auch entstanden
4
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Da kann die Firma nichts dafür...
5
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coole Leute
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Es herrscht eine Holschuld. Wenn man will kann man sich super fortbilden. Aufstiegsmöglichkeiten extrem gut.
Du bist Fahrer und bleibst es...
waren immer gegeben
4
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wer fleißig ist bringt es hier zu etwas, Wertschätzung sehr hoch!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • InterKEP wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet InterKEP besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 36 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei InterKEP als eher modern.
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