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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
EssenszulageViele Möglichkeiten der Weiterbildung / sicherer Arbeitsplatz
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Die Kolleginnen und Kollegen.
Die Führungskräfte.
Unkulant, Arbeiten nach Vorgaben
Mehr auf den Mitarbeiter vor Ort hören und auch mal die Dinge hinterfragen, die aus der Zentrale kommen.
Mehr Gehör für Angestellte, man sollte sich bei Beschwerden alle Kollegen anhören!
Der am besten bewertete Faktor von karstadt reisebüro münchen ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier stimmt es in den meisten Büros.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von karstadt reisebüro münchen ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Durch die schrecklichen Öffnungszeiten hat man höchstens 1 Samstag im Monat frei. Zudem ist es auch nicht erlaubt den Montag oder freitag als Ausgleich zu nehmen. Für jemanden mit Kindern fast nicht machbar.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Befördert werden Personen, die nicht widersprechen und alles für gut befinden, was von oben kommt. Wieterbildungen werden einige angeboten. Allerdings kann man diese (genau wie Inforeisen auch) nicht in Anspruch nehmen, da die Büros permanent unterbesetzt sind.
