Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 124 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
KinderbetreuungDie vielen Möglichkeiten und dass man offen ansprechen kann, wie man sich weiterentwickeln möchte. Zusammen mit dem Vorgesetzten wird dann ausgearbeitet, wie ein konkreter Entwicklungsplan aussehen könnte und dieser wird dann umgesetzt
Internationalität, Flexibilität, Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitszeiten, Gehalt, Arbeitsschutz
Wem man noch nicht gekündigt hat, sollte durchhalten (langjährige).
Bei den Jüngeren sollte man nach spätestens 3 bis 5 Jahren wechseln und die Titanic verlassen.
Förderung der Mitarbeiter und eine große Vielfalt Trainingsmöglichkeiten. Hier wird jedem die Möglichkeit gegeben sich weiter zu entwickeln.
Schlechte Unternehmensführung, gepaart mit Ignoranz führen zu Unmut in der Belegschaft. Es gibt wenig Bekenntnis zum Standort Bonn mit seinem Technikum.
Heute sagen einige Kollegen sie wollen eigentlich bei der nächsten Entlassungswelle dabei sein, bevor das Licht in Bonn ausgeht. Ganz so drastisch ist es um Kautex wohl nicht bestellt, aber es sagt viel über die Stimmung unter den Mitarbeitern aus.
Die steten Kündigungen und der Vertrauensverlust.
Viel Stress
Nicht gut auf die Zukunft ausgerichtet
Das Motto: "Haben wir schon immer so gemacht, deswegen ändern wir nichts!" zieht sich durch die ganze Firma und macht es schwer jungen Menschen Gehör zu verschaffen.
Geschäftsführung so schnell wie möglich austauschen um einen neuen Wind reinzubringen!
Weniger labern, mehr machen. Auch mal Mitarbeiter zu Wort kommen lassen.
Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und nicht wegschieben !
Mehr auf fest angestellte Sätzen als auf leiharbeitern
Der Fisch stinkt vom Kopf. Wenn sich in der Geschäftsführung und den obersten Managementebenen nichts ändert, werden auch die nächsten 5 Umstrukturierungen erfolglos bleiben. Schätzungsweise mehr als die Hälfte der Belegschaft haben für sich mit dem Arbeitgeber abgeschlossen.
Der am besten bewertete Faktor von Kautex Textron ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 42 Bewertungen).
Ein klasse Team und ein außergewöhnlicher Zusammenhalt
Auf Arbeitsebene sehr gut. Ab einer gewissen Ebene geht es nur noch darum sich selbst zu schützen.
Die wenigen die noch da sind, halten bis zum bitterem Ende zusammen!
Kollegen einer Stufe und Abteilung halten seh gut zusammen, allerdings könnte der gesamte Firmenzusammenhalt verbessert werden.
tolles Team
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kautex Textron ist Vorgesetztenverhalten mit 3,2 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).
Ich habe in meiner Beruflichen Tätigkeit, nie schlechtere Vorgesetzte erleben dürfen. Keine Vorbildfunktion, ständiges gängeln trotz vorhandenen Vorschriften, kein Gehör für untergebene Mitarbeiter.
Das Vertrauen zu den Vorgesetzten ist total verloren gegangen.
Kommt ganz klar auf dem Vorgesetzten an. Insgesamt gibt es aber zu viele schlechte Führungskräfte.
Man hat das Gefühl, das jeder an seinen eigenen Hintern denkt!
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Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 34 Bewertungen).
Weiterbildung OK, weil in der Regel externe Weiterbildungen genehmigt werden.
Experten werden nicht gefördert, sondern das "peter principle" scheint die Grundlage der Talententwicklung zu sein. Wer sich präsentiert und mit (fremden) Federn schmückt, kommt durch.
sehr viele Möglichkeiten - es wird viel in Trainings, intern und extern, investiert, aber auch in z.B. ein Mentorenprogramm
Oft werden Positionen lieber extern vergeben, als dem eigenen Nachwuchs eine wirkliche Chance zu geben!
Wenn man das richtige Geschlecht hat, einer gewissen Gruppe angehört, die Nase einem passt, kann es tatsächlich klappen ( Quote)
Outstanding!!
