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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandydass das Gehalt pünktlich gezahlt wird
Man lässt leider alles verkommen.
das sie das Unternehmen ausbluten lassen
Geschäftsführung austauschen.
Die Liste ist zu lang und der Zeitpunkt sowieso längst verpasst.
Sofort die Vertriebsleitung entlassen, eventuell rettet das noch das Unternehmen!!!
Einen neuen Eigentümer finden
Der am besten bewertete Faktor von kdk automotive lennestadt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Kollegen in der Produktion ist der einzige Grund morgens Aufzustehen :-(
Innerhalb der Abteilungen herrscht nach den Eindrücken, die ich dort sammeln musste, ein ganz guter Zusammenhalt. Wenn die Kollegen sich nicht gegenseitig unterstützen und selbst organisieren würden, wäre der Standort vermutlich längst Geschichte. Vieles wird nur noch mit Gleichgültigkeit und (Galgen)humor genommen.
Das ist zum großen Teil eine eingeschworene Gemeinschaft
Ist noch ok.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von kdk automotive lennestadt ist Image mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Schlimmer geht es bald nicht mehr. Einige Kunden verloren.
Image ist schlecht und wird durch die entsprechende Behandlung der Mitarbeiter, welche in der Region wohnen und dies natürlich auch entsprechend nach außen tragen, nur noch schlechter.
Frag mal die OEM wie BMW, VW und Opel. Keiner will mehr mit der Firma zusammen
arbeiten, Schlechter Lieferant mit C Rating.
schlechter geht immer heisst es, wann ist hier Tiefpunkt erreicht?
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Förderung durch den Arbeitgeber - der Mitarbeiter wird als ausführendes Element gesehen und nicht als Humankapital. Die mangelnde Wertschätzung macht sich in der entsprechend hohen Fluktuation und der Abwanderung von verbleibenden, wirklich guten Kräften immer gravierender bemerkbar.
Karriere für was? Die Arbeitszeit für Weiterbildung muss nachgeholt werden.
