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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
HomeofficeDie Förderung des guten Arbeitsklima und die Offenheit.
Den Schichtdienst und Feiertagsdienst.
Gehalt anpassen und die Arbeitszeiten verbessern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Laborbetreuung IMD ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gab Weihnachtsgeld und Geschenke was sehr aufmerksam war. Das Gehalt ist weniger als in einem Unternehmen mit Tarifverträgen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten.
