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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Visionär sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatzagil, modern, umweltbemüht, kommunikativ und kritikfähig
Ich denke, dass ich bereits vieles erwähnen konnte. Einiges durfte ich am eigenen Leib lernen. Ich wurde auch eines besseren belehrt!
Auch eine Sache muss man erwähnen, dass ich die Abfindung, meine Gehälter und die notwendigen Dokumente rechtzeitig nach dem Gerichtsvergleich und ohne weitere anwaltliche Aufforderung bekommen habe.
Umgang mit Mitarbeitern
Die Arbeitsaufgaben können wirklich spannend sein und man darf mitgestalten.
Nur der schöne Standort
die Stühle sind schon älter
Die Arbeitsatmosphäre ist wie bereits super toxisch.
Das Office, ansonsten bin ich super zufrieden
aktuelle Räumlichkeiten, sonst alles klasse
Bereits genannt
Interne Kommunikation soll verbessert werden.
Mehr Gleichberechtigung zwischen Kollegen.
Gerüchte und Mobbing Kultur in den Griff bekommen.
Ich hoffe, dass es bevor zu eine Kündigung kommt, dass mehr mit Menschen gesprochen wird.
Ich wurde 10 Tage vor der fristlosen Kündigung tatsächlich gelobt im Feedbackgespräch. Lieber dann ein Gespräch führen und Tacheles reden statt solche Umwege, was hinterher nur Unannähmlichkeiten verursacht.
Super toxische Arbeitsatmosphäre, daran sollte dringend gearbeitet werden und das fängt beim Management an. Wenn mit hybriden Arbeitsmodellen und remote geworben wird sollten die Arbeitnehmer dies auch in Anspruch nehmen dürfen.
Keine bleibt so wie ihr seid. Bald geht eh mit der aktuellen Firmen Policy den Bach runter.
interne Kommunikation
Alles super!
Der am besten bewertete Faktor von Legal Hero ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
vor allem in dein einzelnen Team, untereinander aber auch nicht negativ
Jeder Kollege bis zur Führungsetage haben immer ein offenes Ohr und helfen immer weiter
Alle Verstehen sich gut und das auch Abteilungsübergreifend.
jeder hilft jedem, auch Abteilungsübergreifend
Kommt auf das Team an, man kann total Glück haben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Legal Hero ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Jeder macht was er will. Keine richtige Kommunikation. Dadurch wird einem nur noch vor veränderten Tatsachen gestellt
Es werden Arbeitsabläufe, oder Rollen in Meetings besprochen ohne, dass der betroffene Kollege dabei ist und auch danach werden diese Dinge nicht klar kommuniziert.
Interne Kommunikation muss stark verbessert werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenn man sich gut mit seinen Vorgesetzten versteht kann es schnell für einen weitergehen. Sonst keine großen Chancen auf Karriere. Weiterbildungen werden trotz Nachfrage nicht angeboten.
keine Aus- oder Weiterbildungsmöglichkeit. Karriere durften die auserwählten Kollegen machen aber auch das ohne weitere Qualifikation, sondern gefühlt nur reine Glücksache
es wird geguckt, wer sich verändern möchte und es wird unterstützt wenn es geht
So viel zu einem werden keine Steine in den Weg gelegt. Kaum möglich ohne Jura Studium
