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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungSie sind für alles offen, haben für jeden ein Ohr und sind sehr hilfsbereit.
Die Mitarbeiterrabatte, günstiges Jobticket und aufmerksame Chefin
Versucht jeden Wunsch zu erfüllen wenn es geht
Das man dem Ablauf selber gestalten kann
Warum kommen so wenig neue Mitarbeiter? Zuwenig Geld und Urlaub ! Und die die den ganzen Tag schaffen haben ALLE keinen Bock mehr. Übrigens Mitbewerber in ähnlichen Branchen mit gleichen Öffnungszeiten zahlen mehr und es gibt mehr Ausgleich.
Manchmal etwas zu leichtgläubig
Das es keine Rabatte auf Zigarretten gibt.
Wenig Aufstiegschancen
Keine Mangel zu finden
Zahlt mehr Lohn für die langen Arbeitszeit
Hört mal mehr auf eure Mitarbeiter und nicht nur auf die Filialleitungen zeigt mal mehr Mitgefühl mit denen die an der Front stehen die den Chefs die Taschen voll machen.
Ich hätte gerne mehr Feedbackgespräche gehabt.
Keine bedarf bei Verbesserung ist spitze
Mehr auf seine Mitarbeiter hören
Der am besten bewertete Faktor von Michel Cigarren e. K ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Da wird das Thema wenigstens ernst genommen!
Hier werden keine Unterschiede gemacht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Michel Cigarren e. K ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gibt's nicht
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es werden für jeden Schulungen angeboten. Karriere kann man hier sehr gut machen
Es gab Schulungen zu allen möglichen neuen Produkten
Wurde mir nie angeboten
Gibt's keine
