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Möbel-Center 
Biller 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score17 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Möbel-Center Biller
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Möbel-Center Biller
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    94%94
  • KantineKantine
    88%88
  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • EssenszulageEssenszulage
    82%82
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    76%76
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    53%53
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • BarrierefreiBarrierefrei
    47%47
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • CoachingCoaching
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Familienbetrieb
Offen für Neues
sehr sozial
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Selbstständiges Arbeiten
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Arbeitsklima, Work-Life-Balance, Arbeitszeiten, Image, Umweltbewusstsein
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die Sicherheit des Arbeitsplatzes.
Das familiäre Miteinander.
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Flexibilität
Kulant
Arbeitsklima
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu wenig Kommunikation zwischen den Abteilungen bzw. gar keine von Seiten der Einkäufer
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schlechtes Gehalt
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schlechtes Gehalt
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Gehalt für Spezialbereiche ist nicht deren Verantwortung und Spezialkenntnissen angepasst
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Lohn zahlen, Gehälter gerechter verteilen, wer mehr macht soll auch mehr bekommen, nicht alle gleich
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Es sollte in der Regel mehr gezahlt werden. Dann würden wir viel mehr Mitarbeiter halten können. Viele gehen nicht weil es Ihnen nicht mehr gefällt sondern einfach zu wenig verdient wird. Daher sind viele "Ältere Mitarbeiter" die jedoch auch irgendwann in Rente gehen.. Aber viel neues kommt nicht nach.
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Mehr Gehalt zahlen! Mehr Aufstiegsmöglichkeiten!
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten
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Kommunikation verbessern
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Einstiegsgehalt überdenken
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Möbel-Center Biller ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Beim Biller Arbeitet man Hand in Hand
5
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Das bestehende Team ist echt Klasse!
5
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Gibt immer und überall ein schwarzes scharf
4
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Nur nette Kollegen, Ausnahmen gibt es vermutlich in jedem Unternehmen
sehr hilfsbereite, sympathische Kollegen
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Möbel-Center Biller ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Einfach viel zu wenig leider, geht nicht mit der Zeit
2
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Zu wenig Gehalt
3
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Leider nicht sehr angemessene Bezahlung ist einziger Makel
Ist im unteren Mittelfeld. Könnte dennoch besser sein, da die Azubis doch sehr aktiv mit eingesetzt werden.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Leider zu wenig
3
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Wer etwas leistet und den Willen hat, hat auch gute Aufstiegschancen.
Es gibt eine gute Chance übernommen zu werden und als Mitarbeiter eingesetzt zu werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Möbel-Center Biller wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Möbel-Center Biller besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Möbel-Center Biller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Möbel-Center Biller als eher modern.
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