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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas ich in wirklich jede Abteilung reinschnuppern durfte.
Von Beginn an selbstständiges Arbeiten mit früher Verantwortung. Starker Fokus auf Teamarbeit mit Rücksicht untereinander und Anlernen durch höhere Lehrjahre. Platz für eigene Kreativität wenn gewollt.
Zu wenige Aufgaben, es war mehr zugucken
Mehr selbstständige Aufgaben anvertrauen.
Der am besten bewertete Faktor von Musikzentrum Hannover ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Durfte eine Fiktive Veranstaltung organisieren
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sichere Übernahme nach der Ausbildung aber auf zwei Jahre beschränkt.
