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Niedersächsisches 
Ministerium 
für 
Umwelt, 
Energie, 
Bauen 
und 
Klimaschutz
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score6 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

"sinnvolle" Arbeit im Bereich Umweltschutz
Bewertung lesen
Den Standort
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sehr bürokratische Abläufe, wenig Offenheit für Neues, Personalabteilung nicht an Personalentwicklung und Förderung von Fähikgieten interessiert, gute Kollegen in den Fachabteilungen!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

starre Vorgaben im Hinblick auf Gehalt, d.h. zuerst abhängig von der Ausbildung/Studium, nicht von der Leistung. Schlecht ist, wenn man keine Verwaltungsausbildung/-studium hat.
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Die Kultur, das Personalmanagement, es entspricht eher einer Personalverwaltung statt einer aktiven Personalentwicklung/-förderung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

offener werden für Quereinsteiger
mehr Weiterbildungen anbieten
die gläserne Decke zwischen gehobenem und höherem Dienst beseitigen
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Ohne Verwaltungsausbildung kommt man kaum weiter. Man bekommt bestimmte Stellen gar nicht, weil die Voraussetzungen angeblich nicht gegeben sind. (Man bleibt gerne unter sich.) Starre hierarchische Strukturen.
1
Bewertung lesen
Weiterentwicklung ist nicht gewünscht, wird durch Unterlassen ausgesessen. Es gilt das Dienstältestenprinzip: Wer am längsten Dabei ist oder entsprechende private Kontakte pflegt wird gefördert
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Niedersächsisches Ministerium für Umwelt, Energie, Bauen und Klimaschutz als eher traditionell.
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