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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungOffene Kommunikation, kann mit Führungesebene über alles offen diskutieren.
Gewinn steht als oberstes. Wertschätzung ist höchstens scheinheilig.
Gleicher verdienst für gleiche Arbeit
Der am besten bewertete Faktor von NOXMAT ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Teilweise monoton
spannende und neue Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NOXMAT ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Umsatz geht vor
