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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Coaching
Rabatte
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-BeteiligungModernes Office, coole Projekte, Innovationswillen, Förderung der Mitarbeiter, Teamevents
Die transparente Feedback-Kultur (ich höre hier öfter bei KollegInnen ein "gut gemacht, tolle Arbeit!"). Die entspannte Arbeitsatmosphäre (in der trotzdem richtig viel geleistet wird). Hilfe kommt aus jeder Ecke, ohne Ellenbogen.
Umgang mit Kündigungen aus validem Grund - Ursachen sind bekannt. Gehälter in ähnlicher Position und Erfahrung teils unterschiedlich ohne erkennbaren Grund.
Nicht tolerieren, dass einzelne Kollegen sehr schwer in der Zusammenarbeit sind. Fluktuation in besagter Abteilung ernst nehmen.
Der am besten bewertete Faktor von roomhero ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kein Unterschied erkennbar, wenn eher dann zusätzliche Wertschätzung aufgrund der Erfahrung
Ich kenne nicht einmal die Altersspanne, weil das Alter hier quasi keine Rolle spielt.
Das Unternehmen ist im Schnitt sehr jung, aber auch ältere Kollegen sind sehr gut integriert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Roomhero legt wert auf gut ausgebildete Mitarbeiter und fördert Weiterbildung.
Die Größe des Unternehmens hat seine Vor- und Nachteile. Ähnlich wie in einem Startup gibt es hier schnell Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen, was die Karriere sehr pushed, dafür gibt es keine riesigen Teams und Strukturen wie in einem Konzern, in denen groß horizontal gewachsen werden kann.
Es bestehen Optionen Workshops und Weiterbildungen zu nutzen.
