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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDas Gehalt/Schmerzensgeld wird pünktlich überwiesen
Interessante neue Anlagen, auch wenn diese kaum Störungsfrei funktionieren.
Null Kommunikation, die Arbeitsvorbereitung, Arbeitsplanung und QS sind planlos, unfähig und ihre Inkompetenz wird von der Führung toleriert und in Schutz genommen
Gesamtes Führungspersonal ersetzen.
Auf Mitarbeiter eingehen und diese schätzen.
Der am besten bewertete Faktor von RTA Technik ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird jeder gleich schlecht behandelt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RTA Technik ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es werden Verträge zur Rückzahlung von Schulungskosten aufgesetzt, obwohl die Schulung zur direkten Ausübung der Tätigkeit benötigt wird.
