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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungBesonders schätze ich die offene Unternehmenskultur, die es jedem Mitarbeiter ermöglicht, sich einzubringen und sein Potenzial voll auszuschöpfen sowie die ideale Lage direkt am Elberadweg die für eine entspannte Atmosphäre beiträgt.
Insgesamt bin ich äußerst dankbar, Teil des Sanabio-Teams zu sein. Das Unternehmen verkörpert seine Werte von Nachhaltigkeit, Qualität und sozialer Verantwortung und lebt sie auch im täglichen Arbeitsalltag. Ich kann Sanabio als Arbeitgeber uneingeschränkt empfehlen und freue mich darauf, weiterhin meinen Beitrag zu leisten!
Arbeitszeiten, Gehalt, Kollegen
Es gibt Boni im Monat bzw. Im Jahr, wenn man nicht krank bzw. maximal 5 Tage im Jahr krank ist. Für Eltern mit kleinen Kindern absolut unmöglich zu schaffen, darauf wird keine Rücksicht genommen. Somit komplett unfaires Belohnungssystem.
Umgang mit Mitarbeitern (der Ton macht die Musik) unter aller Kanone, man wird durchgängig kontrolliert, auch mit illegaler Software auf dem PC und Kameras überall im Unternehmen. Ich würde niemandem dieses Unternehmen empfehlen, auch wenn das Gehalt gut ist.
Die unzureichende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr erschwert mir die An- und Rückreise an den Tagen, an denen ich auf öffentliche Verkehrsmittel angewiesen bin.
Interne Kommunikationsprozesse optimieren und Mitarbeiterentwicklungsprogramme anbieten, sowie die IT-Landschaft weiter verbessern. Durch Investitionen in die Technologieinfrastruktur und die Implementierung effizienter Systeme könnten wir unsere Arbeitsabläufe verbessern, die Produktivität steigern und die Mitarbeiterzufriedenheit erhöhen. Ich bin überzeugt, dass eine moderne und gut funktionierende IT-Umgebung einen positiven Einfluss auf unser Arbeitsumfeld haben würde."
Bitte mitarbeiterfreundlich werden, dann laufen die Mitarbeiter auch nicht mehr davon. Freundlicher Umgangston, mehr Verständnis für junge Eltern, mehr Vertrauen, nicht immer alles kontrollieren
Der am besten bewertete Faktor von SanaBio ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr nette Kollegen und guter Zusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SanaBio ist Arbeitsatmosphäre mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unfreundlich, Schuld und Fehler werden nicht eingesehen, ständig werden einem neuen Aufgaben auf den Tisch gelegt, obwohl man schon mehr als ausgelastet ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die Karrieremöglichkeiten liegen in der eigenen Hand
