Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Sander 
Gruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score186 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sander Gruppe
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sander Gruppe
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 161 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    68%68
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • RabatteRabatte
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    45%45
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • CoachingCoaching
    32%32
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • DiensthandyDiensthandy
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

-Wochenende hat man frei
-Feiertage hat man frei
-30 Tage Jahresurlaub für jeden Mitarbeiter
-kostenloser Kaffee,Tee etc. für jeden
-Lohn wird pünktlich gezahlt
-Tarife werden angepasst und somit eine Gehaltssteigerung garantiert
Bewertung lesen
Kurze Entscheidungswege, planbare Arbeitszeiten von Montag-Freitag, der Monatslohn ist immer überpünktlich auf dem Konto, Vorgesetzte und Angestellte duzen sich, hier wird minutengenau bezahlt, Überstunden können wahlweise aber auch abgefeiert werden, klasse Feiern und Team-Events, sehr leckere Gericht im günstigen Betriebsrestaurant, Mitarbeiterwohnungen in Teamhäusern, keine Wochenendarbeit,
Bis auf genanntes war alles super
Bewertung lesen
Ich glaube das es Sander wieder schaffen kann zu dem Unternehmen zu werden was es mal war.
Ihr unterstützt uns, wenn wir was brauchen. Hilfe wird immer angeboten, egal was ist
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Abgeworben werden und dann Versprechungen nicht einhalten geht gar nicht
Bewertung lesen
Bis jetzt kann ich nichts negatives sagen
Bewertung lesen
-Schichtarbeit
-liegt leider etwas abseits
Bewertung lesen
Vieles das bereits genannt wurde.
Bewertung lesen
Hat sich ja erledigt
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die alten Vorgesetzten sind weg es kann nur besser werden, nur weil Op nicht mit seinen GL gesprochen hat wurde nach unten getreten total sinnfrei ansonsten ein guter Arbeitgeber
Bewertung lesen
Bessere Löhne für Fachkräft, denn wer Fachkräfte haben möchte, muss bereit sein Fachkräfte zu zahlen.
Bewertung lesen
Gar nichts. Es war für mich eine sehr gute Firma gewesen.
Es gibt überall gute und schlechte Seiten.
Bewertung lesen
Offener kommunizieren.
Bewertung lesen
Nicht herablassend zu den Mitarbeitern sein und das die Vorgesetzen meinen sie sind aller größten und besten und die untergeben sind nichts
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Sander Gruppe ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).


Gab viele Neuerungen
3
Bewertung lesen
Das war soweit ok
3
Bewertung lesen
Die Arbeitsbelastung wird in der Gruppe gleich aufgeteilt.
5
Bewertung lesen
Die Aufgaben waren vielseitig und abwechslungsreich.
5
Bewertung lesen
Wer will, bekommt spannende Aufgaben.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sander Gruppe ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 48 Bewertungen).


Leider mangelnder Informationsfluss
1
Bewertung lesen
Es wird einem gesagt wenn man Unterstützung braucht kann man sich natürlich gerne an den Vorgesetzten wenden. Macht man dies muss man damit rechnen genau dafür angemacht zu werden.
1
Bewertung lesen
In den Teams gut. Von oben nach unten schlecht.
1
Bewertung lesen
Viel zu viele unnötige Meetings,nur damit sich einzelne feiern lassen können,dafür dass sie sich allein die Schuhe gebunden haben. Wichtige Informationen bekommt nur wer sie sich selbst besorgt.
2
Bewertung lesen
Unzählige nicht zielführende Emails und Meetings. Der Ton ist überall doch sehr rau.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 41 Bewertungen).


Wenn die Vorschläge eingehalten wurden, gab es gute Weitwrbildungsmöglichkeiten
4
Bewertung lesen
Die Personalabteilung ist hier sehr vielfältig unterwegs und hat für jeden eine Möglichkeit, sich weiterzubilden. Die Kosten hierfür trägt die Firma Sander!
Beförderungen und Karrierechancen für engagierte Mitarbeiter sind absolut vorhanden und es gibt genügend Beispiele.
5
Bewertung lesen
Es gibt die Möglichkeit sich weiterzubilden und auch im Unternehmen selbst in andere Abteilungen zu schnuppern. Um so seine Interessen und Stärken bestmöglich einzusetzen.
4
Bewertung lesen
Vor vielen Jahren gut. Heute ist Weiterbildung ein Fremdwort. Es gibt keine Angebote. Wenn man selbst Vorschläge macht werden die nicht freigegeben.
1
Bewertung lesen
Für jeden der sich entwickeln will, wird was angeboten.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sander Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Sander Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Sander Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 186 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 50 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sander Gruppe als eher modern.
Anmelden